Twój zakres obowiązków Obsługa rozliczeń wewnątrzhotelowych w systemie rejestracji klientów. Współpraca z Działami w zakresie przewidywanych funkcji oraz grup i wystawianie faktur za nie. Współpraca z Księgowością Biura Zarządu w zakresie przepływu danych, służących do prawidłowej sprawozdawczości finansowej spółki. Rozwiązywanie wszelkich problemów gości hotelowych w zakresie rozrachunków (not i faktur korygujących, nadpłat, wyjaśniania kwestii spornych na fakturach przelewowych itp.). Porządkowanie i archiwizacja dokumentacji księgowej sprzedaży hotelowej z systemów wspomagających zarządzanie hotelem w tym dokumentacji księgowej (faktury). Zastępstwo Koordynatora ds. Rozliczeń w hotelu w zakresie obsługi Kasy Głównej (zliczanie utargów kasjerskich dziennych, uzupełnienie i rozmiana gotówki w pogotowiu kasowym). Dbałość o czystość i sprawność używanych maszyn i urządzeń. Przestrzeganie i właściwe stosowanie obowiązujących zasad/przepisów BHP i P. Poż. Przestrzeganie obowiązujących przepisów Prawa Pracy oraz Regulaminów, Uchwał, Procedur obowiązujących w grupie kapitałowej PHH sp. z o.o. Współpraca z innymi działami w hotelu. Nasze wymagania Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym. Znajomość pakietu Office (Word, Excel, Outlook). Znajomość systemu OPERA mile widziana. Umiejętność organizacji pracy. Umiejętność pracy w zespole. Umiejętność pracy pod presją czasu. Dokładność i sumienność w działaniu. Gotowość na poszerzanie swojej wiedzy. Mile widzianeZnajomość innych języków obcych.To oferujemy Pracę w luksusowym 5* hotelu sieci Marriott International. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy oparty o premie miesięczne oraz kwartalne. System szkoleń i programów rozwojowych w ramach Grupy Kapitałowej Polski Holding Hotelowy oraz 5* hotelu Renaissance.

Możliwość wzbogacenia doświadczenia zawodowego, rozwoju umiejętności i podnoszenia kwalifikacji zawodowych wśród pasjonatów tworzących wyjątkową atmosferę pracy. Pakiet świadczeń socjalnych i motywacyjnych w tym ubezpieczenie na życie, opieka medyczna, system kafeteryjny. Preferencyjne stawki pracownicze na pobyty w hotelach i obiektach należących do Grupy Kapitałowej Polski Holding Hotelowy. Pracę w stabilnej i prestiżowej Spółce, będącej częścią Grupy Kapitałowej, która zajmuje drugie miejsce pod względem wielkości w polskim sektorze hotelarskim. Benefity prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie zniżki na firmowe produkty i usługi platforma MyBenefit ZFŚS PPK Obiady pracownicze Program grywalizacji AMBASADOR Polski Holding Hotelowy sp. z o.o.Polski Holding Hotelowy lider inwestycji okołolotniskowych w Polsce. Spółka jest jednocześnie inwestorem, operatorem oraz administratorem istniejących obiektów, a także inwestycji realizowanych od podstaw. Jako franczyzobiorca współpracuje z czołowymi światowymi sieciami hotelowymi takimi jak Marriott, Hilton, Best Western, International Hotel Group.