Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie
Krakowski Holding Komunalny S.A. w Krakowie
Dyrektor/ka biura ds. zrównoważonego rozwoju
Miejsce pracy: Kraków
Numer: StPr/25/5900
OBOWIĄZKI:
- planowanie, koordynacja, wdrażanie i monitorowanie działań Spółki w zakresie zrównoważonego rozwoju, gospodarki obiegu zamkniętego oraz społecznej odpowiedzialności biznesu - opracowywanie i aktualizacja strategii zrównoważonego rozwoju Spółki zgodnie z celami i politykami Gminy oraz przepisami prawa - współpraca w zakresie identyfikacji i wdrażania celów środowiskowych, społecznych i ekonomicznych (ESG) organizacja szkoleń dla pracowników Spółki z zakresu ESG, efektywności energetycznej, ekologii i społecznej odpowiedzialności \* prowadzenie kampanii informacyjnych i edukacyjnych dla pracowników i mieszkańców w zakresie ochrony środowiska i zrównoważonego rozwoju \* promocja działań zrównoważonego rozwoju \* kreowanie, przygotowywanie i prowadzenie spraw Funduszu Zrównoważonego Rozwoju KHK
- współpraca w zakresie opracowywania raportów zrównoważonego rozwoju, raportów niefinansowych lub ESG - wdrażanie działań z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR), w tym programów edukacyjnych, społecznych i proekologicznych - współpraca z partnerami zewnętrznymi w projektach badawczo-rozwojowych
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:
Zawód: Pozostali dyrektorzy generalni i zarządzający (wymagany staż - lata: 5)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: analityczne myślenie
Uprawnienia: komunikatywność
Uprawnienia: prawo jazdy kategoria - B
Wymagania inne:
znajomość regulacji w obszarze zrównoważonego rozwoju, (ekonomia, społeczeństwo, środowisko) 5 letnie doświadczenie zawodowe, w tym 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym (mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku) [Inne] : - znajomość regulacji w zakresie ochrony środowiska (Gospodarka obiegu zamkniętego, zarządzanie emisjami CO₂ , gospodarka odpadami, recykling, gospodarka zasobami) - umiejętność zarządzania ryzykiem ESG, budowania strategii zrównoważonego rozwoju, włączania ESG do decyzji strategicznych i inwestycyjnych, znajomość standardów ESG, w tym znajomość raportowania wiedza w zakresie Compliance, transparentności, etyki w organizacji
\* znajomość struktur organizacyjnych w obszarze gospodarki komunalnej w Krakowie
\* umiejętności organizacyjne, analitycznego myślenia, raportowania, prezentacji
\* dyspozycyjność, komunikatywność, inicjatywa w działaniu, samodzielność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki
Miejsce pracy:
Kraków
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:
od 12 497 do 29 294 PLN
Opis wynagrodzenia:
[Praca na czas określony] : 1.01.2026-31.03.2026 [Godzina zakończenia pracy] : 16:00
KONTAKT:
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
Brożka 3, 30-347 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
Dane kontaktowe:
Natalia Nowosad
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: e-mail
Wymagane dokumenty:
.
Źródło oferty pracy: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
| Opublikowana | około 10 godzin temu |
| Wygasa | za 14 dni |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.