Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Sprzedaży Online
Miejsce pracy: Gdańsk, ul. Lęborska 3b
Twoje Kluczowe Zadania
- Pełna odpowiedzialność za wyniki kanału e-commerce (budżet, KPI, raportowanie, strategia).
- Planowanie, wdrażanie i analiza efektywności kampanii sprzedażowych na platformach e-commerce (w tym współpraca z zespołem PPC).
- Inicjowanie i prowadzenie kreatywnych kampanii i premier produktowych online.
- Proponowanie i testowanie nowych narzędzi, kanałów oraz rozwiązań automatyzacyjnych.
- Ścisła współpraca z Marketing & Brand Managerem przy kampaniach 360, spójnych ze strategią marki.
Wymagania
- Minimum 3 lata doświadczenia w e-commerce i samodzielnym prowadzeniu skutecznych kampanii.
- Biegła obsługa arkuszy kalkulacyjnych (Excel, Google Sheets).
- Umiejętność analityczna (GA4, raporty) i formułowanie trafnych rekomendacji.
- Praktyczna znajomość platformy Baselinker i doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą na Allegro.
- Śledzenie aktualnych trendów i proaktywność w proponowaniu nowych działań.
- Doświadczenie w planowaniu lub koordynacji kampanii marketingowych.
- Proaktywność i pełna odpowiedzialność za realizację celów.
- Dodatkowo docenimy: znajomość systemów reklamowych/ERP, innych marketplace'ów, języka angielskiego (min. B2), ClickUp lub specyfiki branży suplementów.
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie (Umowa o pracę lub B2B) z realnym wpływem na strategię rozwoju e-commerce.
- Hybrydowy model pracy (3 dni w biurze, 2 zdalnie) po okresie wdrożenia.
- Atrakcyjny system premiowy za realizację celów i wzrost firmy.
- Budżet edukacyjny i wsparcie w rozwoju kompetencji.
- Dofinansowanie do opieki zdrowotnej i sportu.
- Rabat pracowniczy na produkty marki.
- Środowisko pracy oparte na zaufaniu, otwartym feedbacku i kompetentnych współpracownikach.
- Start: Styczeń 2026 r.
Jak wygląda proces rekrutacji?
Etap 1: Analiza CV i selekcja - zapoznamy się z Twoim doświadczeniem.
Etap 2: Krótka rozmowa telefoniczna, żeby wstępnie się poznać.
Etap 3: Zadanie rekrutacyjne.
Etap 4: Spotkanie w biurze w Gdańsku z Managerem działu.
Etap 5: Decyzja i informacja zwrotna.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.