POWIATOWY URZĄD PRACY W JĘDRZEJOWIE

Młodszy doradca zawodowy

Miejsce pracy: Jędrzejów

Numer: StPr/25/0818

OBOWIĄZKI:

1.Realizacja zadań z zakresu pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, w wyborze lub zmianie zawodu, miejsca pracy, kierunku kształcenia lub szkolenia, w planowaniu rozwoju zawodowego, a także przedsiębiorcom w planowaniu działań, których celem jest adaptacja do wymogów rynku pracy, w tym podnoszenie kompetencji zawodowych. 2.Udzielanie informacji o rynku pracy, zawodach, kwalifikacjach, możliwościach kształceniai szkolenia. 3.Udzielanie porad zawodowych w zakresie możliwości rozwoju zawodowego, w tym pomocy w określeniu kompetencji, umiejętności, zainteresowań, uzdolnień i doświadczenia zawodowego oraz w zakresie umiejętności niezbędnych przy aktywnym poszukiwaniu pracy i samozatrudnieniu, w szczególności z wykorzystaniem metod i programów, w tym standaryzowanych narzędzi diagnostycznych. 4.Organizowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu umiejętności poszukiwania pracy. 5.Udzielanie pomocy przedsiębiorcom w doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy oraz we wspieraniu rozwoju zawodowego przedsiębiorcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych. 6.Współpraca, w szczególności ze szkołami ponadpodstawowymi, uczelniami i podmiotami ekonomii społecznejw zakresie realizacji poradnictwa zawodowego, w tym promowania uczenia się przez całe życie oraz działań informacyjnych dotyczących wsparciaskierowanego do osób do 30. roku życia. 7.Współpraca z WUP, w tym zakresie świadczeniaform pomocy określonych w ustawie o rynku pracy i służbach zatrudnienia. 8.Realizowanie kampanii informacyjnychi promujących działania WUP i PUP.

Informacje związane z procedurą naboru: www.powiatjedrzejow.pl/bipkod/012/006

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Zawód: Doradca zawodowy

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Wymagania inne:

Wymagania niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tekstjednolity: Dz. U. z 2024r., poz. 1135).
2. Wykształcenie wyższe.
3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
4. Niekaralność osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
5. Nieposzlakowana opinia.
6. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku pracy.

Wymagania dodatkowe: 1.Znajomość oraz umiejętność stosowania przepisów prawa w zakresie zadań realizowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w szczególności: ustawy z dnia 20 marca 2025r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. z 2025r., poz. 620) oraz przepisów wykonawczych, ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2024r., poz. 1135), ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jednolity: Dz. U. z 2024r., poz. 572 z późn.zm.), ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2025r., poz. 277 z późn. zm.), ustawy z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (tekstjednolity: Dz. U. z 2019r. poz. 1781), ustawy z dnia 27 sierpnia 1977 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych (tekstjednolity: Dz. U. z 2025r. poz.913), rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, 2. Wykształcenie wyższe magisterskie. 3.Doświadczenie zawodowe wjednostkach samorządu terytorialnego. 4.Biegła znajomośćobsługi komputera, w szczególności pakietu MicrosoftOffice. 5.Znajomość obsługi systemu informatycznego SYRIUSZ STD. 6.Umiejętność pracy pod presjączasu. 7.Umiejętność analitycznego myślenia i przewidywania. 8.Odporność na stres. 9.Dobra organizacja czasu pracy. 10. Wysoka kultura osobista. 11. Otwartość, komunikatywność oraz umiejętność nawiązywania kontaktów.

Miejsce pracy:

Jędrzejów

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:

od 4 806 PLN

KONTAKT:

Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy

Adres:

Okrzei 49B, 28-300 Jędrzejów, powiat: jędrzejowski, woj: świętokrzyskie

Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy

Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny

Wymagane dokumenty:

Wykaz wymaganych dokumentów na stronie: www.powiatjedrzejow.pl/bipkod/012/006

a)list motywacyjny, b)życiorys curriculum vitae, c)kserokopie świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających staż pracy, a w przypadku pozostawania w stosunku pracy, zaświadczenie potwierdzające stanowisko i okres zatrudnienia, d)kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje (udokumentowanie posiadanej wiedzy niezbędnej do wykonywania obowiązków, kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, ukończone kursy, szkolenia, studia podyplomowe), e)oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa, f)oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, g)oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, h)oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii, i)oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych kontaktowych oraz miejsca zamieszkania (miejscowości) w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego przez Dyrektora PUP w Jędrzejowie, przez okres trwania tego naboru. Mam prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie na przetwarzanie danych kontaktowych, j)oświadczenie o wyrażeniu zgody na umieszczenie imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania (miejscowości) w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego na liście kandydatów spełniających wymagania formalne, która zostanie opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu, k)oświadczenie o wyrażeniu zgody na komisyjne zniszczenie złożonej przeze mnie oferty (wraz z kserokopiami dokumentów) uznanej za niespełniającą wymagań formalnych lub złożoną po terminie, jak również złożonej w terminie i spełniającej wymagania formalne oferty nie odebranej przeze mnie w terminie 1 miesiąca od zakończenia procedury naboru, l)oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na tym stanowisku, m)klauzula informacyjna, n)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Jędrzejowie