Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Inne wymagania: Minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, znajomość sterowania Heidenhain (znajomość korzystania z cykli), znajomość rysunku technicznego w stopniu bardzo dobrym, dyspozycyjność, zdolność organizacji czasu pracy, umiejętność korzystania z narzędzi pomiarowych, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, sumienność, dokładność i systematyczność w pracy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 6 500 PLN Opis wynagrodzenia: Wysokość wynagrodzenia do uzgodnienia z pracodawcą, uzależniona jest od kwalifikacji kandydata + premia uznaniowa umowa na okres próbny na 3 miesiące, po okresie próbnym umowa na czas określony System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną