Twórz z nami nową generację rozwiązań w zakresie opakowań z tworzyw sztucznych. Jesteśmy firmą rodzinną skupiającą się na zrównoważonym rozwoju i produkcji innowacyjnych systemów pakowania dla firm z różnych sektorów gospodarki. Dołącz do nas w kształtowaniu drogi do efektywnej gospodarki branżowej o obiegu zamkniętym. Zrównoważony rozwój, a w szczególności świadome korzystanie z zasobów, są motorem wszystkich działań biznesowych dla naszych klientów. Zaczynaliśmy w 1955 roku w Austrii, a obecnie 24 350 osób pracuje razem w 200 zakładach produkcyjnych w 46 krajach.

Zapraszamy do udziału w rekrutacji na stanowisko Specjalista/ka ds. BHP

Zakres obowiązków

• prowadzenie dokumentacji BHP,

• prowadzenie szkoleń z zakresu BHP,

• przeprowadzanie oceny ryzyka zawodowego i oceny ryzyka maszyn,

• uczestnictwo w odbiorach oraz dopuszczanie do użytku nowych maszyn i urządzeń,

• przeprowadzanie audytów BHP i ergonomii pracy, w tym również dla podwykonawców,

• monitorowanie i analiza zdarzeń związanych z bezpieczeństwem,

• prowadzenie postępowań powypadkowych,

• tworzenie, modyfikowanie i komunikowanie standardów BHP, odpowiedzialność za wskaźniki BHP,

• raportowanie i analiza danych na potrzeby przełożonego i innych działów.

Wymagania

• wykształcenie wyższe kierunkowe lub podyplomowe - zgodnie z ustawą o służbie BHP (warunek konieczny),

• co najmniej roczny staż pracy w służbie BHP

• znajomość aktualnych przepisów i regulacji z zakresu BHP i ergonomii pracy,

• ukończone szkolenie inspektorów ochrony przeciwpożarowej,

• dobra znajomość pakietu MS Office,

• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1/B2 (warunek konieczny),

• umiejętność pracy w zespole i komunikatywność

Oferujemy

• pracę w międzynarodowej firmie o wysokich standardach pracy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

• atrakcyjny pakiet socjalny (opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, dodatkowe świadczenia finansowe na święta, karta Multisport, karty przedpłacone dla dzieci na święta, nagrody jubileuszowe, spotkania firmowe, kawa/herbata),

• płatny program poleceń pracowniczych

• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych i rozwoju osobistego.

• możliwość prezentowania i realizowania własnych pomysłów w ramach firmowego programu doskonalenia