DRAMERS S.A.
DRAMERS S.A. ul. Olszynowa 38, Rabowice koło Swarzędza
POSZUKUJE pracowników na stanowisko
Specjalista ds. kluczowych klientów eksportowych
Gwarantujemy: UMOWĘ O PRACE na pełen etat godziny pracy: 8-16
Praca stacjonarna
Wyjazdy zagraniczne ok 2 razy w roku.
Zakres obowiązków i zadań:
Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z kluczowymi klientami
Regularny kontakt z klientami – spotkania, rozmowy, raportowanie wyników współpracy.
Realizacja celów sprzedażowych i jakościowych dla wybranych klientów.
Negocjowanie warunków handlowych, przygotowywanie ofert i umów.
Współpraca z działami: wdrożeń, marketingu, logistyki, finansów i obsługi klienta w celu zapewnienia wysokiej jakości obsługi.
Przekazywanie informacji zwrotnej z rynku i od klientów do odpowiednich działów firmy.
Monitorowanie wyników sprzedaży, rentowności i poziomu satysfakcji klientów.
Przygotowywanie raportów, prognoz i analiz dotyczących współpracy z kluczowymi klientami.
Pełna opieka nad łańcuchem realizacji swojej sprzedaży
Wymagania:
· Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (dział sprzedaży)
· Mile widziane Prawo jazdy kat. B
· Mile widziana znajomość branży FMCG
· Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (obowiązkowo)
· Umiejętność efektywnej organizacji pracy oraz samodzielności w działaniu
· Doskonałe umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i organizacyjne
· Wysoka motywacja ukierunkowana na realizację zadań i osiąganie założonych celów
· Bardzo dobra znajomość exela
· Mile widziana znajomość programu SAP
Oferujemy:
· Umowę o Pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
· możliwość udziału w programie 800 +
· możliwość robienia zakupów w sklepiku zakładowym
· uczestnictwo wielu innowacyjnych projektach
· Ubezpieczenie grupowe na życie
· Karta Multisport
· Opieka medyczna
· prace w ciągle rozwijającym się zakładzie i tym samym możliwość rozwoju zawodowego
ZAINTERESOWANYCH PROSIMY O WYSYŁANIE CV drogą mailową
| Opublikowana | 10 dni temu |
| Wygasa | za 20 dni |
| Rodzaj umowy | Umowa o pracę |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.