Młodszy/a Specjalista/tka ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńczego

Młodszy/a Specjalista/tka ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńczego

Promedica24

Konin +2 więcej
Młodszy Specjalista ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńcego
rekrutacja
opiekunowie
sprzedaż
obsługa klienta
prawo jazdy kat. B
MS Office
umowa o pracę
premie
prywatna opieka medyczna
MultiSport
e‑learning

Podsumowanie

Młodszy Specjalista ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńczego – Olsztyn. Pozyskiwanie opiekunów, promocja firmy, współpraca z urzędami pracy i uczelniami, spotkania rekrutacyjne, planowanie działań terenowych. Wymag: ≥1 rok doświadczenia w sprzedaży/obsłudze klienta, motywacja, komunikatywność, celowość, prawo jazdy kat. B, MS Office. Oferujemy umowę o pracę, szkolenie, premie, prywatną opiekę medyczną dla rodziny, dofinansowanie ubezpieczenia, kartę MultiSport, e‑learning i program rekomendacji.

Słowa kluczowe

Młodszy Specjalista ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńcegorekrutacjaopiekunowiesprzedażobsługa klientaprawo jazdy kat. BMS Officeumowa o pracępremieprywatna opieka medycznaMultiSporte‑learning

Opis stanowiska

W naszym Oddziale będziesz:

  • aktywnie pozyskiwać osoby zainteresowane pracą w charakterze opiekunki/opiekuna,
  • promować firmę na podległym terenie,
  • współpracować z Urzędami Pracy, uczelniami, Biurami Karier i innymi instytucjami wspierającymi rynek pracy,
  • prowadzić spotkania informacyjne oraz rekrutacyjne,
  • planować i realizować działania terenowe zmierzające do pozyskania personelu opiekuńczego.

Ta praca jest dla Ciebie jeśli:

  • posiadasz co najmniej roczne doświadczenie w sprzedaży i/lub obsłudze klienta,
  • posiadasz silną motywację do wykonywania zadań związanych z pozyskiwaniem personelu opiekuńczego,
  • jesteś osobą komunikatywną, ukierunkowaną na cel oraz na realizację targetów,
  • jesteś gotowy do wykonywania pracy mobilnej na podległym terenie,
  • posiadasz prawo jazdy kat. B (warunek konieczny),
  • praktycznie posługujesz się pakietem MS Office.

Co możemy Ci dać:

  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (po okresie próbnym umowa na czas nieokreślony),
  • kompleksowe wdrożenie, które pozwoli Ci poczuć się pewniej już od pierwszych dni,
  • premie za realizacje celów,
  • prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny, dofinansowanie do ubezpieczenia grupowego oraz Karty MultiSport,
  • dostęp do platformy e-learningowej, która pomoże Ci rozwinąć skrzydła,
  • program rekomendacji pracowników.

Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty

Wyświetlenia: 5
Opublikowana6 dni temu
WygasaNot specified
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Młodszy/a Specjalista/tka ds. Pozyskiwania Personelu Opiekuńczego"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.