Einleitung

Wir sind ein Krankenhaus der Maximalversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz mit ca. 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bieten wir alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder und Jugendliche und Erwachsene — bis hin zur Geriatrie an.

Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenz-zentren und einem großen Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Trier liegt nah an den Grenzen zu Luxemburg, Belgien und Frankreich — mitten in Europa.

Die Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH ist der einzige konfessionelle Maximalversorger in Rheinland-Pfalz. Unsere medizinische Kompetenz, unsere Innovationskraft und unser wirtschaftlicher Erfolg sichern den kontinuierlichen Ausbau eines Klinikums, das seine Entscheidungen eigenständig und frei von Konzerninteressen trifft. Als Lehrkrankenhaus und Medizincampus der Universität Mainz genießen wir einen hervorragenden Ruf – fachlich wie menschlich.
Zur Verstärkung unseres Teams in der ambulanten Leistungsabrechnung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Selbstständige und fachgerechte Durchführung der EBM-Abrechnung sowie Kodierung
• Sicherstellung einer korrekten, vollständigen und fristgerechten Abrechnung unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben
• Enger Austausch mit Ärzt*innen, medizinischem Personal und den Mitarbeitenden der Verwaltung
• Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung von Arbeits- und Abrechnungsprozessen

Ihr Profil

Ihr Profil

Sie arbeiten strukturiert, präzise und behalten auch in komplexen Abläufen den Überblick. Außerdem bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Kenntnisse in der EBM-Abrechnung
• Grundwissen in der ICD-10-Kodierung
• Sicherer Umgang mit IT- und Office-Anwendungen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Interesse an modernen ambulanten Prozessen und deren Weiterentwicklung

Wir bieten

Wir bieten

Wir möchten, dass Sie langfristig gut bei uns ankommen. Sie profitieren von:

• Einem unbefristeten Dienstvertrag in Vollzeit ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt
• Attraktiver Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
• Arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung und digitaler Arbeitszeiterfassung
• Möglichkeiten, Abläufe gemeinsam mit dem Team aktiv weiterzuentwickeln
• Wertschätzender Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams
• Arbeiten in einer lebendigen Universitätsstadt inmitten der reizvollen Landschaft zwischen Mosel, Eifel und Hunsrück

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