Leitung (m/w/d) IT

Leitung (m/w/d) IT

Stadt Lindau (B)

Lokalizacja

Hexjobs Insights

Leitung (m/w/d) IT für Stadt Lindau, Verantwortung für IT-Strategie, Teamführung, interdisziplinäre Zusammenarbeit, unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und diversen Benefits.

Słowa kluczowe

IT-Management
Microsoft-Umgebungen
Netzwerktechnik
IT-Security-Standards
IT-Service-Management
Führungskompetenz
virtuelle Infrastruktur
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Strategieentwicklung

Benefity

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
  • flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)
  • Homeoffice-Optionen
  • Jahressonderzahlung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • finanzielle Beteiligung am Jobticket
  • Fahrradleasing
  • Firmenfitnessprogramm

Die Große Kreisstadt Lindau (Bodensee) liegt attraktiv im Dreiländereck Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Tourismus- und Tagungsstadt besitzt einen hohen Freizeitwert und verfügt über ein sehr gut gegliedertes Schul- und Bildungsangebot.

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich gleich als

Leitung (m/w/d) IT

Ihre Aufgaben: Strategie, Service und Stabilität

Sie führen Ihr fünfköpfiges Team der IT-Abteilung mit Weit­blick und Empathie. Sie berichten direkt an die Amts­leitung, agieren aber als zentraler An­sprech­partner (m/w/d) für die gesamte Stadt­verwaltung.

  • IT-Strategie und -‍Architektur: Sie entwickeln die IT-Strategie der Stadt eigen­verant­wortlich weiter. Sie entscheiden über die künftigen Betriebsmodelle, die Server-Infrastruktur und die Sicher­heits­architektur, um die System­landschaft zukunfts­fähig aus­zurichten.
  • Führung und Vorbild: Sie leiten die Abteilung fach­lich und diszi­plinarisch, fördern die Weiter­ent­wick­lung Ihrer Mitar­beitenden und sorgen für eine moderne Arbeits­kultur.
  • Zentraler Dienstleister: Sie sind der erste Ansprech­partner (m/w/d) für alle Fach­ämter – vom Bauamt über die Kämmerei bis zum Bürger­büro. Sie nehmen Anfor­derungen auf, beraten zu technischen Lösungen und sorgen für die passende Bereit­stellung von Hard- und Software.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Innerhalb Ihres eigenen Amtes arbeiten Sie eng mit den Bereichen Orga­nisation und Digi­talisierung zusammen, um Synergien zu nutzen, Verwaltungs­prozesse technisch optimal abzu­bilden und Techno­logien wie künstliche Intelligenz nutzbar zu machen.
  • Betrieb und Sicherheit: Gemeinsam mit Ihrem Team gewähr­leisten Sie den sicheren Betrieb der IT-Infra­struktur sowie die Steuerung bzw. Weiter­ent­wick­lung des IT-Service-Manage­ments und setzen die Anfor­derungen der Informations­sicherheit konsequent um.

Ihr Profil: Beratungskompetenz und technisches Know-how

Wir suchen jemanden, der komplexe Technik verständ­lich erklären kann und Spaß daran hat, unter­schied­liche Interessen unter einen Hut zu bringen.

  • Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Fach­richtung Infor­matik, Ver­waltungs­infor­matik oder Wirt­schafts­infor­matik; alter­nativ eine Aus­bildung zum Ver­waltungs­fach­wirt (m/w/d) (BL II) mit mehr­jähriger IT-Berufs­erfahrung oder eine ver­gleich­bare Qualifikation
  • Erfahrung: Sie bringen Erfahrung im IT-Betrieb oder IT-Management mit. Sie haben bereits bewiesen, dass Sie IT-Land­schaften nicht nur adminis­trieren, sondern strategisch weiter­ent­wickeln können
  • Kommunikation: Sie sind ein kommu­nikativer Brücken­bauer (m/w/d). Sie verstehen die „Sprache“ der Anwender in den ver­schiedenen Ämtern ebenso gut wie die tech­nischen Details Ihres Teams
  • Führungskompetenz: ausgeprägte Team­orien­tierung und ein modernes Führungs­ver­ständnis, das auf Ver­trauen, Förderung und Zusammen­arbeit setzt
  • Technisches Know-how: fundiertes Wissen in Bezug auf Microsoft-Umgebungen, Virtuali­sierung, Netz­werk­technik, IT-Security-Standards und IT-Service-Management

Unser Angebot: Gestaltungsspielraum in einem starken Team

Der Beruf soll zu Ihrem Leben passen – freuen Sie sich auf unsere Benefits, die genau das möglich machen.

  • Sicherheit und Vergütung: ein unbe­fristetes Arbeits­ver­hältnis im öffent­lichen Dienst mit Ver­gütung nach TVöD Ent­gelt­gruppe 11 (oder Besoldungs­gruppe A 12) in Voll­zeit, im Rahmen einer Nach­folge­rege­lung, zum nächst­möglichen Zeit­punkt
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeit­ge­staltung (Gleit­zeit) und Home­office-Optionen für eine optimale Ver­einbar­keit von Beruf und Privatleben
  • Perspektive: ein modernes Arbeits­umfeld in einem neu struk­turierten, ge­stalterischen Amt, das Inno­vation fördert und Fort­bildungs­möglich­keiten bietet
  • Benefits: Jahressonder­zahlung, betrieb­liche Alters­vor­sorge, finan­zielle Beteiligung am Job­ticket, Fahrrad­leasing und Firmen­fitness­programm

Kontakt und Informationen:

Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Amts für Organisations­entwicklung & Digi­talisierung, Herr Denkel (Tel.: 08382 918-150), oder die Personal­ab­teilung (Tel.: 08382 918-109) gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich gleich über unser Online-Portal bis zum 22.02.2026.

Stadt Lindau (Bodensee)
Bregenzer Straße 6
88131 Lindau (Bodensee)
www.stadtlindau.de

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Opublikowanadzień temu
Wygasaza 29 dni

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