Leitung für die städtische Kindertageseinrichtung Adelsberg (m/w/d)

Leitung für die städtische Kindertageseinrichtung Adelsberg (m/w/d)

Stadt Gemünden a. Main

Lokalizacja

Hexjobs Insights

Die Stadt Gemünden a.Main sucht eine Leitung für die Kindertageseinrichtung Adelsberg mit Aufgaben in Organisation, Teamführung und Elternarbeit. Voraussetzungen sind u.a. staatl. anerkannte Erzieher/in und Berufserfahrung.

Słowa kluczowe

Leitung
Kindertageseinrichtung
Erzieher/in
Pädagogische Fachkraft
Teamentwicklung

Benefity

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Tarifkonforme Vergütung nach TVöD-SuE (S 13)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Weihnachtsgeld
  • Regelmäßige Fortbildungen

Einleitung

Die Stadt Gemünden a.Main sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt,
spätestens zum 01. September 2026,

eine Leitung für die städtische
Kindertageseinrichtung Adelsberg (m/w/d).

Zu Ihren Kernaufgaben gehören:

  • Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der zweigruppigen Kindertageseinrichtung mit angegliederter Schulkindbetreuung
  • Teamentwicklung und Begleitung des pädagogischen Teams mit einer wertschätzenden Führung
  • Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeptionen
  • Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern / Erziehungsberechtigten
  • Enge Zusammenarbeit mit Gremien, Fachstellen und dem Träger
  • Gruppenleitung

Ihre Qualifikation:

  • Abschluss als staatl. anerkannte/r Erzieher/in
  • Wöchentliche Mindestarbeitszeit von 35 Stunden
  • Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren als pädagogische Fachkraft, bestenfalls in der Funktion einer Gruppenleitung
  • Verbindliches und freundliches Auftreten, gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Führungsstärke sowie fundiertes pädagogisches Fachwissen
  • Nachweis der erfolgreichen Fortbildung als Leitungskraft in einer Kindertageseinrichtung; alternativ die Bereitschaft, diese Fortbildung zeitnah zu absolvieren

Wir bieten Ihnen:

  • Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE (S 13) mit weiteren Sozialleistungen wie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Fahrradleasing
  • Freistellung für die Leitungstätigkeit
  • Regelmäßige Fortbildungen, u.a. Teamfortbildungen
  • Fachberatung und Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen
  • Umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber/innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser digitales Bewerbermanagement unter www.stadt-gemuenden.de / Rathaus & Verwaltung / Stellenausschreibungen.
Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 13. Februar 2026.

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Opublikowana6 dni temu
Wygasaza 24 dni

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