Zakres obowiązków Praca w laboratorium Praca administracyjno-biurowa Praca w zespole Praca pod presją czasu Wysiłek fizyczny Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych Horyzont czasowy planowania: do 1 miesiąca Upoważnienia wynikające z wdrożonego w laboratorium systemu zarządzania Kontakty zewnętrzne kilka razy w roku z klientami zewnętrznymi, dostawcami usług Brak podległych pracowników Wykonuje badania materiału nasiennego w celu określenia spełnienia bądź niespełnienia wymagań zdrowotności i jakości badanego materiału. Przygotowuje próbki do badań. Prowadzi dokumentację związaną z badaną próbką w celu udokumentowania wyniku analizy/oceny. Przygotowuje, sprawdza odczynniki oraz wyposażenie niezbędne do badań w celu zapewnienia wymaganych właściwości odczynników oraz stanu technicznego wyposażenia. Bierze udział w utrzymaniu i doskonaleniu Systemu Zarządzania Laboratorium w Oddziale Centralnego Laboratorium zgodnie z aktualnie obowiązującą normą PN-EN ISO 17025. Wymagania wykształcenie: średnie biologiczne, rolnicze lub pokrewne doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Podstawowa znajomość Ustawy o nasiennictwie Podstawowa wiedza z zakresu identyfikacji nasion roślin uprawnych Umiejętność obsługi komputera (MS Office), urządzeń biurowych Praca w zespole, komunikatywność, skrupulatność Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe biologiczne, rolnicze lub pokrewne doświadczenia zawodowego Podstawowa znajomość działalności i struktury Państwowej Inspekcji Ochrony Roślin i Nasiennictwa Znajomość normy PN-EN ISO 17025, związanej z Systemem Zarządzania Laboratorium Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem dokumentacją akt spraw prowadzonych elektronicznie oraz w systemie tradycyjnym, z wykorzystaniem Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD) Oferujemy Indywidualny rozkład czasu pracy Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy Miejsce do odświeżenia się Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu Miejsce parkingowe na terenie urzędu Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy Trzynaste wynagrodzenie Nagroda za szczególne osiągnięcia Nagroda jubileuszowa (zgodnie z obowiązującymi przepisami) Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych Program rozwoju zawodowego (m.in. szkolenia, możliwość nauki języków obcych) Możliwość dołączenia do programu dodatkowej opieki medycznej Zniżki na bilety do wybranych warszawskich teatrów Możliwość uzyskania 50% zniżki na przejazdy PKP