Zakres obowiązków Kierownik – Manager zespołuOczekujemy:- Umiejętności w budowaniu i zarządzaniu zespołem ( doświadczenie mile widziane )- Realizacji planów sprzedażowych- Nastawienia na cel i konsekwencji w działaniu- Wysokiego poziomu samomotywacji- Pozytywnego myślenia- Dbania o dobry wizerunek firmy- Zdolności przywódczych- Wykształcenia wyższego-Niekaralność- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz prowizję managerską- Pakiet świadczeń socjalnych- Cykl profesjonalnych szkoleń- Możliwości awansu na wyższe stanowiska managerskie- Dochód pasywny- Stabilną i długoletnią pracę w koncernie finansowym z ponad 50-letnim doświadczeniemPrzesyłając CV prosimy o zgodę na przetwarzanie danych osobowych.