Masz minimum 5 lat doświadczenia w kadrach i płacach oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołem,, Potrafisz korzystać z programów kadrowo-płacowych oraz pakietu MS Office; (SYMFONIA Kadry i Płace, PŁATNIK) - warunek konieczny,, Znasz przepisy prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i prawo podatkowe - potrafisz je też zastosować w praktyce,, Prowadziłeś/-aś samodzielnie rekrutacje i masz doświadczenie w miękkim HR,, Potrafisz znajdować usprawnienia i wdrażać nowe rozwiązania w procesach kadrowo-płacowych,, Lubisz współpracować z ludźmi i chętnie dzielisz się wiedzą z innymi działami., Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym będzie dodatkowym atutem.

dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, spotkania integracyjne