Wymagania:

• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze komunikacji, marketingu, PR lub fundraisingu
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i projektami
• Umiejętność budowania i realizacji strategii komunikacyjnych
• Samodzielność, decyzyjność i dobra organizacja pracy
• Swoboda pracy w środowisku wielozadaniowym
• Bardzo dobre kompetencje komunikacyjne i interpersonalne
• Doświadczenie w sektorze NGO lub projektach społecznych – mile widziane

Zakres odpowiedzialności:

• Całościowe zarządzanie obszarem komunikacji, promocji, marketingu i fundraisingu
• Planowanie pracy zespołu, wyznaczanie celów i nadzór nad ich realizacją
• Ścisła współpraca z Zarządem, innymi działami oraz partnerami zewnętrznymi i mediami
• Tworzenie oraz wdrażanie strategii komunikacyjnej, marketingowej i PR
• Nadzór nad obecnością organizacji w mediach tradycyjnych i społecznościowych oraz dbałość o spójność wizerunku
• Koordynacja kampanii społecznych, informacyjnych, promocyjnych i fundraisingowych
• Zarządzanie komunikacją kryzysową we współpracy z Zarządem
• Planowanie i kontrola budżetu działu
• Rozwijanie partnerstw i współprac z instytucjami oraz biznesem
• Wsparcie działań związanych z pozyskiwaniem środków (granty, darowizny, partnerstwa)
• Nadzór nad realizacją projektów i sprawny przepływ informacji w zespole