Wspólnie z naszym Partnerem, największą grupą energetyczną specjalizującą się w produkcji, dystrybucji i sprzedaży energii elektrycznej, poszukujemy oosby na stanowisko Project Manager.💡 TWOJA ROLA: Zarządzanie projektami w złożonym środowisku biznesowym, planowanie, koordynacja i nadzór nad realizacją projektów zgodnie z harmonogramem, budżetem, zakresem oraz wymaganym standardem jakości. Prowadzenie dokumentacji i raportowanie projektów, aktualizacja repozytorium dokumentów, rejestrów zagadnień, ryzyk i zmian oraz przygotowywanie cyklicznych raportów i prezentacji statusowych. Współpraca z klientami wewnętrznymi i dostawcami, utrzymywanie profesjonalnych relacji, egzekwowanie terminowego i jakościowego dostarczania produktów oraz usług. Kontrola budżetu i zasobów projektowych, monitorowanie wydatków, rozliczanie budżetów oraz efektywne zarządzanie czasem pracy zespołu projektowego. Kierowanie zespołem projektowym, motywowanie, wspieranie i rozwój zespołu, przy jednoczesnym dbaniu o efektywną współpracę oraz realizację zadań. 🔍 CZEGO OCZEKUJEMY OD CIEBIE? Wykształcenie wyższe o profilu technicznym lub ekonomicznym. Minimum 5-letnie doświadczenie w kierowaniu projektami IT. Doświadczenie w zarządzaniu złożonymi projektami w dużych organizacjach biznesowych w sektorze energetycznym (co najmniej 3 zrealizowane projekty). Co najmniej 2-letnie doświadczenie w realizacji złożonych projektów wdrożeń systemów ERP oraz technologii hurtowni danych. Obsługa: MS Office (Word, Excel, PowerPoint), MS Project, MS SharePoint. Samodzielność w diagnozowaniu i rozwiązywaniu problemów projektowych. Bardzo dobre zdolności komunikacyjne i analityczne. ✨ OFERUJEMY: Możliwość uczestnictwa w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, gdzie będziesz mógł/mogła dzielić się wiedzą i doświadczeniem. Wsparcie dedykowanego opiekuna Connectis, który zawsze jest dostępny, by pomóc Ci w sprawach związanych z projektem. Praca w modelu hybrydowym - Warszawa (1 dzień z biura, 4 dni zdalnie / tyg.) Pracę z doświadczonymi inżynierami w środowisku sprzyjającym rozwojowi. Szybki, zdalny proces (rozmowa HR + rozmowa techniczna = decyzja). 5000 PLN za polecenie znajomego do naszych projektów. Współpracę w dynamicznym zespole projektowym. Sprzęt do pracy. Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia. Pragniemy poinformować, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.12507/OM