Masz dość legacy code i przestarzałych technologii? Chcesz dołączyć do projektu, gdzie będziesz tworzyć nowoczesny system od zera i mieć realny wpływ na jego kształt? Jeśli cenisz sobie startupowy klimat i pracę w nowoczesnym stacku, ta oferta jest dla Ciebie!Budujemy od podstaw system do zarządzania procesami w naszej firmie. Szukamy doświadczonego Python Developera, który pomoże nam w rozwoju backendu i będzie blisko współpracować z zespołem front-endowym.Twoje zadania: Rozwijanie aplikacji webowych w oparciu o framework Django. Projektowanie i implementacja nowoczesnych API (Django, Django Ninja, FastAPI). Praca z bazą danych PostgreSQL, w tym projektowanie schematów i optymalizacja zapytań. Integracja z systemami kolejkowania, takimi jak RabbitMQ. Bliska współpraca z zespołem front-endowym (React/React Native) w celu tworzenia spójnych i wydajnych rozwiązań. Dbanie o najwyższą jakość kodu, stosowanie dobrych praktyk programistycznych (PEP 8, testy, code review) i aktywne uczestnictwo w rozwoju projektu. Czego oczekujemy: Minimum 2 lata komercyjnego doświadczenia jako Python Developer. Bardzo dobra, praktyczna znajomość Python 3.10+ oraz frameworka Django. Umiejętność pracy z PostgreSQL, w tym projektowania i optymalizacji zapytań. Doświadczenie w pracy z systemami kolejkowania, w szczególności z RabbitMQ. Doświadczenie z narzędziami takimi jak Docker, Git, CI/CD. Znajomość i stosowanie dobrych praktyk (testy jednostkowe, code review). Umiejętność efektywnej pracy w zespole. Mile widziane: Doświadczenie z Django Ninja lub FastAPI. Podstawowa znajomość React ułatwiająca współpracę z front-endem. Doświadczenie z React Native przy tworzeniu aplikacji mobilnych.

Znajomość GitLab.

Co oferujemy w zamian: Forma zatrudnienia: Kontrakt B2B lub UOP. Wynagrodzenie: Konkurencyjne i adekwatne do Twojego doświadczenia (do uzgodnienia). 100% praca zdalna z okazjonalnymi, integracyjnymi spotkaniami we Wrocławiu (raz na kwartał). Elastyczne godziny pracy oraz możliwość zatrudnienia na pełny etat lub 3/4 etatu. Nowoczesny stack technologiczny i praca nad projektem typu greenfield (zero długu technologicznego).

Realne możliwości rozwoju w kierunku full-stack i wpływ na kluczowe decyzje technologiczne w projekcie.

Nasz proces rekrutacji - szybko i konkretnie: Analiza CV Rozmowa online (Google Meet, ok. 60 min) - omówienie doświadczenia i krótkie programowanie na żywo. Decyzja i oferta! Brzmi interesująco? Nie czekaj, wyślij swoje CV i dołącz do naszego zespołu!