Guidewire Developer / Tech Lead

Praca zdalna Projekt długoterminowy Start nowego projektu

  Dla naszego Klienta poszukujemy doświadczonego Tech Leada, który połączy kompetencje techniczne z realnym wpływem na kierunek rozwoju zespołu.

O projekcie Dołączysz do międzynarodowego projektu realizowanego dla jednego z największych dostawców ubezpieczeń w krajach nordyckich i bałtyckich (Finlandia / Szwecja). Klient oferuje szerokie portfolio produktów ubezpieczeniowych dla klientów indywidualnych i biznesowych (m.in. komunikacyjne, majątkowe, turystyczne). Projekt obejmuje rozwój, konfigurację i integrację systemów Guidewire (PolicyCenter, ClaimCenter, BillingCenter). 

Twoja rola

Pełnienie roli Tech Leada w projekcie ubezpieczeniowym opartym o Guidewire

Projektowanie, rozwój i konfiguracja rozwiązań w Guidewire PC / CC / BC

Prowadzenie zespołu developerskiego (code review, podział zadań, mentoring)

Udział w upgrade’ach Guidewire (narzędzia upgrade’owe, merge, rozwiązywanie konfliktów)

Współpraca z analitykami biznesowymi, architektami i zespołami onshore

Tworzenie estymacji, dokumentacji technicznej i projektowej

Zapewnienie jakości, standardów i najlepszych praktyk w całym SDLC

 Wymagania (must have)

Min. 5 lat doświadczenia z Guidewire

Certyfikat Guidewire ACE

Bardzo dobra, praktyczna znajomość:

PolicyCenter, ClaimCenter lub BillingCenter

konfiguracji Guidewire i mechanizmów ratingowych

Doświadczenie w roli lidera technicznego zespołu

Bardzo dobra znajomość Gosu

Solidna znajomość SQL (Oracle / MS SQL / MySQL)

Doświadczenie w integracjach SOAP / REST

Doświadczenie w pracy Agile (daily, planning, demo, retro)

Znajomość pełnego cyklu SDLC

Znajomość narzędzi DevOps oraz Git

Bardzo dobra znajomość domeny P&C Insurance(FNOL, Claims, Underwriting, Billing, Payments, Reserves)

 Mile widziane

Java / J2EE i rozszerzenia platformy Guidewire

Doświadczenie z chmurą i optymalizacją wydajności

Guidewire Cloud best practices

Integracje z systemami zarządzania dokumentami

Umiejętność komunikacji z interesariuszami nietechnicznymi

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal? Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.    Kim jesteśmy?  Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.   Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata   Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland