Cześć! Tu Axence. Mówią o nas, że jesteśmy zespołem niezwykle utalentowanych i zaangażowanych ludzi, którzy na co dzień kształtują przyszłość bezpieczeństwa IT. Tworzymy oprogramowanie, które usprawnia i upraszcza pracę działów IT, zarówno w Polsce, jak i na całym świecie oraz edukujemy o cyberbezpieczeństwie. I co najważniejsze, robimy to z pasją. Stawiamy na sprawczość, elastyczność i kreatywność – działamy bez korporacyjnych opóźnień i zbędnej biurokracji.   Idziemy jak burza, dzięki temu, że ciągle mamy pomysły na rozwój naszych produktów. Dlatego szukamy osoby utalentowanej i zmotywowanej, która dołączy do nas na stanowisko Senior IT Project Managera (Cloud Solutions), czyli osoby, która sprawnie zarządza projektami tworząc z nich funkcjonalne produkty IT, a jednocześnie rozumie specyfikę pracy programistów i potrafi być dla nich merytorycznym partnerem. Twoim zadaniem będzie ułożenie standardów pracy w procesach wytwarzania naszych produktów, przedkładanie wizji biznesowej na konkretne, wykonalne i dobrze zaprojektowane rozwiązania, zarządzanie całym cyklem wytwarzania produktu i dostarczenie działającej i stabilnej wersji.  Sprawdź poniżej, co oferujemy, czego oczekujemy na tym stanowisku i dołącz do nas!  Twoja rola będzie kluczowa w poniższych obszarach:  Rozwój istniejących produktów: Będziesz zarządzać cyklem życia naszych flagowych aplikacji, które działają produkcyjnie u klientów.  Budowa nowego rozwiązania: Poprowadzisz od zera innowacyjny projekt z branży cybersecurity, oparty o chmurę Microsoft Azure.  Zbudujesz skuteczne procesy wytwarzania oprogramowania.    Twoje kluczowe zadania:  Pełne zarządzanie cyklem życia projektów: Od planowania, przez realizację i wdrożenie, aż po monitoring i dalszy rozwój.  Koncentracja na stworzeniu wartościowego produktu: Nie tylko będziesz realizować cele projektu, ale też w pełni zaangażujesz się w dostarczenie produktu, z którego będą zadowoleni nasi klienci.   Zbudowanie procesów wytwarzania oprogramowania: Nasz zespół znacznie urósł w ostatnim czasie, dlatego chcemy dostosować procesy do rosnącej organizacji przy zachowaniu elastyczności i naszych wartości.  Ścisła współpraca z zespołem: Będziesz partnerem dla Kierownika działu IT oraz dla programistów (.NET, React), dbając o optymalizację procesów i wysoką efektywność pracy.  Udział w projektowaniu architektury: Weźmiesz udział w tworzeniu koncepcji technicznych, zwłaszcza w nowym projekcie cloudowym (Azure) we współpracy z Liderami danych technologii.  Tłumaczenie wymagań biznesowych na zadania techniczne: Zapewnienie, że zespół deweloperski w pełni rozumie cele i priorytety.  Planowanie i priorytetyzacja: Będziesz zarządzać backlogiem, harmonogramem i obłożeniem prac, upewniając się, że zespół koncentruje się na najważniejszych zadaniach.  Zarządzanie ryzykiem: Proaktywne identyfikowanie zagrożeń, przestojów i i wdrażanie planów naprawczych.  Dbanie o wysoką jakość i zgodność z najlepszymi praktykami: Wdrażanie i udoskonalanie procesów związanych z zarządzeniem projektami, wytwarzania oprogramowania oraz standardów DevOps.  Komunikacja z interesariuszami: Efektywna współpraca z zespołami technicznymi oraz biznesem.  Aktywny udział w dyskusjach technicznych: Twoje zrozumienie technologii pozwoli Ci uczestniczyć w rozmowach o architekturze i proponowanych rozwiązaniach, ułatwiając zespołowi podejmowanie optymalnych decyzji.        Kogo szukamy?   Posiadasz minimum 7 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami IT w obszarze tworzenia oprogramowania w różnych metodykach.  Możesz pochwalić się sukcesami w optymalizacji i układaniu procesów wytwarzania oprogramowania.   Udało Ci się z sukcesem poprowadzić co najmniej 2 projekty od zera do działającego produktu IT (trwające minimum rok).  Masz silne zaplecze techniczne (.NET, React, Azure) i dogłębne zrozumienie cyklu wytwarzania oprogramowania (SDLC).   Twoje umiejętności techniczne umożliwiają Ci efektywne planowanie i zarządzanie ryzykiem technicznym w projektach.  Masz doświadczenie we współpracy i komunikacji z programistami – potrafisz nie tylko delegować zadania, ale także dyskutować o rozwiązaniach technicznych.  Cechuje Cię proaktywne podejście, zdolności analityczne i umiejętność rozwiązywania złożonych problemów.  Twoja kariera ewoluowała naturalnie w stronę zarządzania, ale wciąż myślisz jak inżynier i jesteś na bieżąco z nowinkami technicznymi.  Posiadasz doskonałe umiejętności organizacyjne i liderskie.  Potrafisz dostosowywać komunikaty do odbiorcy oraz budować relacje na wszystkich poziomach organizacji.   Cechuje Cię elastyczność i otwartość na zmiany.  Płynnie komunikujesz się w języku polskim i znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną pracę z dokumentacją techniczną.   Masz doświadczenie w pracy z narzędziami takimi jak: Jira, Confluence, Sharepoint.  Mile widziane:  Doświadczenie w projektach z obszaru cyberbezpieczeństwa.  Znajomość zasad DevOps i doświadczenie we wdrażaniu ich w projektach.  Certyfikaty branżowe lub certyfikaty Azure.   To długa lista oczekiwań, rozumiemy to i nie chcemy by Cię ona zniechęciła! To nie jest lista kompetencji 'must have'. Wiemy, że możesz być dla nas idealną osobą na to stanowisko i 'na wejściu' nie spełniać wszystkich tych kryteriów. To, czego oczekujemy, to chęć rozwoju, pozytywne nastawienie, energia i entuzjazm. Brzmi dobrze? Wiesz, co robić. Czekamy na Twoje CV!  W zamian oferujemy:  Wynagrodzenie w przedziale:  UoP: 18 000 - 24 000 PLN brutto miesięcznie lub B2B: 22 000 – 29 000 PLN netto (+VAT) miesięcznie oraz premie kwartalne.   Możliwość pracy w trybie hybrydowym (3 dni z biura, 2 dni zdalnie) i elastyczne godziny pracy (zaczynamy pomiędzy 7:30 a 10:00).  Jasne i konkretne zasady, cenimy transparentność i szczerość.   Możliwość występowania jako prelegent/ka w konferencjach, wydarzeniach branżowych i szkoleniach.   Dofinansowanie wypoczynku, czyli wczasy pod gruszą.  Dofinansowanie wypoczynku dzieci.  Dofinansowanie biletów do kina, teatru, itp.   Opieka medyczna w Enel Med finansowana przez Axence. Dofinansowanie karty Multisport. Dofinansowanie zajęć języków obcych z native speakerem. Indywidualny budżet szkoleniowy, który pozwoli na rozwój Twoich umiejętności. Spotkania integracyjne, również takie weekendowe, bo zależy nam na budowaniu wzajemnych relacji opartych na współpracy i szacunku.