Einleitung

Snop Automotive gehört als Teil der französischen Groupe Financière SNOP Donois (FSD) zu einem der größten Automobilzulieferer für Pressteile und komplexe Karosseriebaugruppen in Europa und beliefert alle namhaften Automobilhersteller.

Das Zwickauer Werk ist das Größte von Snop Automotive in Deutschland, beschäftigt über 360 Mitarbeiter und blickt auf eine historische Vergangenheit zurück.

Snop Automotive Zwickau deckt ein breites Produktspektrum ab und liefert Pressteile sowie komplexe Karosseriebaugruppen für PKW, Crossovers, Pick-ups und SUVs. Dabei werden stets die neusten Fertigungstechnologien einbezogen, darunter Warmumformung und die Verarbeitung von höchstfesten Stählen.

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen
• Ganzheitliche Begleitung des gesamten Trainingsprozesses am Standort, inkl. Überwachung relevanter KPI’s
• Administrative Tätigkeiten, u.a. Pflege der Zeiterfassung und Personalstammdaten, Erstellen von Vertragsunterlagen, Arbeitszeugnissen sowie Bescheinigungen
• Durchführung von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Begleitung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) sowie Organisation von betriebsärztlichen Untersuchungen
• Planung und Umsetzung von Personalmarketing-Aktivitäten sowie Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen
• Begleitung und Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses
• Unterstützung bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung sowie Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste relevante Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise im industriellen Umfeld
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen
• Eine strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein souveränes und serviceorientiertes Auftreten runden Ihr Profil ab

Wir bieten

• Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben bei einem weltweit agierenden und dynamischen Automobilzulieferer
• Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, 30 Tagen Kalenderurlaub sowie zusätzlichen 6 Tagen Freizeitausgleich / Jahr
• Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (1 Tag/Woche)
• Verpflegungsmöglichkeiten in unserer beliebten, subventionierten Firmenkantine
• Attraktive Zusatzleistungen wie Dienstradleasing und Corporate Benefits

Weitere Informationen

Snop Automotive Zwickau GmbH

Frau Michelle Strobel / HR Manager

Kopernikusstr. 60
08056 Zwickau

0375/4480-251

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Karriereportal unter jobs.snop.eu