Zakres obowiązków Agent(ko),Twoje doświadczenie, intuicja i determinacja sprawiły, że znalazłeś(aś) się na naszej krótkiej liście.Twoja misja – jeśli zdecydujesz się ją przyjąć – będzie polegała na infiltracji rynku pracy tymczasowej w sektorze produkcji, logistyki i magazynów, pozyskiwaniu nowych kontraktów i budowaniu relacji, które przetrwają każdą burzę.Cele operacyjne:- Lokalizacja i przejęcie kontaktu – wyszukaj i zdobądź kluczowe firmy, które potrzebują naszych ludzi.- Negocjacje wysokiego ryzyka – prowadź rozmowy tak, aby obie strony wyszły z nich przekonane, że to była najlepsza decyzja.- Zabezpieczenie frontu – dbaj o relacje tak bliskie, by klienci czuli, że jesteś ich agentem wewnętrznym.- Koordynacja z zespołem wsparcia – dział rekrutacji to Twoi ludzie w terenie. Ty zdobywasz teren, oni uzupełniają zasoby. operacyjne:- Umiejętność prowadzenia rozmów w każdych warunkach (od biura prezesa po halę produkcyjną)- Odporność na presję i NIE – traktuj je jak szyfr, który trzeba złamać- Gotowość do działań terenowych – prawo jazdy kat. B i orientacja w terenie to obowiązek- Zdolność do szybkiej adaptacji i poznania specyfiki rynku pracy tymczasowejZasoby, które otrzymasz:- Wynagrodzenie podstawowe + prowizja bez limitu – Twoje wyniki, Twój zysk- Pojazd służbowy, telefon, laptop – komplet narzędzi agenta- Szkolenia doskonalące umiejętności sprzedaży i operacji terenowych- Zespół, który działa jak dobrze zgrana jednostka specjalna – wspieramy się w każdej misjiInstrukcja wykonawcza:Wyślij swój profil operacyjny (CV) na wskazany adres.Czas na podjęcie decyzji jest ograniczony – nasze misje nie czekają.Podpisano:Dyrektor SprzedażyAgencja Pracy Tymczasowej – Wydział Operacji Handlowych