Twój zakres obowiązków

• aktywne pozyskiwanie pracowników z Europy Wschodniej, Azji i Afryki.
• umiejętne wykorzystywanie różnorodnych metod pozyskiwania kandydatów oraz samodzielne planowanie i realizacja procesów rekrutacji.
• miesięczne planowanie kalendarza ogłoszeń, uwzględniające zapotrzebowanie firmy.
• interakcja ze społecznością branżową, odpowiadanie na komentarze i wiadomości.
• wstępna weryfikacja dokumentów kandydatów oraz fachowe doradztwo podczas prowadzonych rekrutacji.
• przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami.
• prowadzenie dokumentacji rekrutacyjnej.

Nasze wymagania

• nastawienie na realizację celu.
• bardzo dobra znajomość j. angielskiego i / lub j. rosyjskiego.
• prawo jazdy kat. B
• kreatywność i samodzielność.
• znajomość branży transportowej.
• znajomość branży transportowej.
• praca z kanałami mediów społecznościowych

To oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• wynagrodzenie do 5000 - 5500 zł brutto + system premiowy
• wdrożenie krok po kroku i pakiet szkoleń wstępnych,
• możliwość rozwoju zawodowego i awansu wewnątrz organizacji.