Elektriker (m/w/d)

Elektriker (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Hexjobs Insights

Tempton sucht Elektriker (m/w/d) für Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen. Anforderungen: Ausbildung in Mechatronik oder Elektronik. Vorteile: unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub, Sozialleistungen.

Słowa kluczowe

Elektriker
Wartung
Reparatur elektrischer Anlagen
Kabel verlegen
Sicherheitsüberprüfungen
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise

Benefity

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Anerkannte Sozialleistungen incl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Mitarbeitervorteilsprogramm

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Elektriker (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Warten und Reparieren von elektrischen Anlagen im Betrieb und auf Baustellen
  • Verlegen von Kabeln und Anschließen von Schaltschränken
  • Fachgerechtes Verlegen und Anschließen von Strom- und Signalkabeln
  • Fehler suchen und beheben, besonders an Steuerungen
  • Überprüfen elektrischer Geräte auf Sicherheit und Funktion

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Maschinen wünschenswert
  • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Spaß bei der Arbeit

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • Kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

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Opublikowana15 dni temu
Wygasaza około 2 godziny

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