Position als Einrichtungsleitung im Münchner Roten Kreuz. Verantwortlichkeiten: pädagogische Planung, Mitarbeiterführung, Elternarbeit. Anforderungen: Erzieherausbildung, Teamfähigkeit. Benefits: tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage.
Słowa kluczowe
Erzieherausbildung
Sozialpädagogikstudium
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
PC-Kenntnisse
Bayerischer Bildungs- und Erziehungsplan
Leitungserfahrung
Benefity
sinnstiftende Tätigkeit
tarifliche Vergütung nach BRK-Haustarifvertrag
attraktive Altersversorgung
30 Urlaubstage
betriebliches Gesundheitsmanagement
Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeiter*innen, rund 4.100 ehrenamtlich Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfsorganisation und Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige und notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.
Im Bereich der Kindertagesbetreuung betreiben wir in der Stadt und im Landkreis München zehn Kindertageseinrichtungen mit rund 850 betreuten Kindern.
Für unser Haus für Kinder „Wirbelwind“ in der Messestadt Riem mit Platz für 111 Kinder im Alter von 8 Wochen bis zu 12 Jahren suchen wir ab sofort eine
Einrichtungsleitung (m/w/d)
Vollzeit (38,5 Stunden / Woche), unbefristet
Deine Aufgaben
Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption
Planung und Koordination der pädagogischen Arbeit
wirtschaftliche Führung und Organisation der Einrichtung (Vorbereitung der Gebührenabrechnung, Haushaltsverwaltung u. ä.)
Mitarbeiterführung und -entwicklung
Umsetzung der Vorgaben des BayKiBiGs und BEPs
Belegungssteuerung
Elternarbeit und Zusammenarbeit mit dem Elternbeirat
Qualitätssicherung
Öffentlichkeitsarbeit und Kooperation mit externen Diensten
Teamarbeit
Das zeichnet Dich aus
eine abgeschlossene Erzieherausbildung, bzw. ein abgeschlossenes Sozialpädagogikstudium oder Studium der Frühen Kindheit o. ä. Abschluss, idealerweise ergänzt durch Leitungserfahrung
Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
Motivation und Engagement
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Kreativität und Empathie
Interesse an der situationsorientierten Arbeit mit Kindern
fundierte Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP) sowie des BayKiBiGs und Begeisterung für deren Umsetzung
gute PC-Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Adebis
Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Das bieten wir Dir
sinnstiftende Tätigkeit bei einer der größten Hilfsorganisationen der Welt
eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarifvertrag und eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Jahressonderzahlungen
Münchenzulage, Fahrtkostenzuschuss, arbeitsmarktpolitische Zulage und Regerationstage
die Möglichkeit, in einem offenen und motivierten Team vertrauensvoll wie auch partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
großen Gestaltungsspielraum, die eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen
trägerinterne pädagogische Fachberatung, Fortbildung und Supervision
eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber
30 Urlaubstage
betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 10.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 13.02.2026!