Szukasz pracy, w której nie jesteś tylko sprzedawcą, ale partnerem technologicznym dla swoich klientów? W Bartesko łączymy ponad 50-letnią tradycję polskiej produkcji z nowoczesnością elektromobilności. Nasze pojazdy elektryczne, przyczepy przemysłowe i systemy hydrauliczne usprawniają logistykę w zakładach na całym świecie.

Jako Doradca Techniczno-Handlowy nie będziesz oferować katalogowych produktów „z półki”. Będziesz współtworzyć rozwiązania, współpracując bezpośrednio z naszym Biurem Konstrukcyjnym i dostarczając klientom maszyny precyzyjnie dopasowane do ich potrzeb. Jeśli cenisz samodzielność, masz zmysł techniczny i chcesz reprezentować stabilną, polską markę o międzynarodowym zasięgu – to miejsce dla Ciebie.

Twoje zadania:        

Aktywne doradztwo techniczne i sprzedaż B2B: Analiza potrzeb logistycznych klientów przemysłowych oraz dobór odpowiednich pojazdów elektrycznych, przyczep i rozwiązań hydraulicznych z oferty Bartesko.

Opracowywanie koncepcji: Ścisła współpraca z działem konstrukcyjnym w celu przygotowania ofert na pojazdy nietypowe i modyfikowane pod specyficzne wymagania (np. zwiększony udźwig, specjalistyczna zabudowa).

Budowanie relacji: Pozyskiwanie nowych partnerów biznesowych oraz opieka nad stałymi klientami w powierzonym regionie (możliwość pracy hybrydowej/mobilnej).

Negocjacje handlowe: Przygotowywanie kalkulacji, ofertowanie oraz finalizowanie kontraktów sprzedażowych.

Reprezentacja firmy: Udział w targach branżowych, prezentacjach produktów u klienta oraz budowanie profesjonalnego wizerunku Bartesko na rynku.

Wymagania:

Konieczne:

Doświadczenie w sprzedaży technicznej: Minimum 2-letnie doświadczenie w branży B2B (preferowane: wózki widłowe, maszyny rolnicze, automotive, logistyka magazynowa).

Wiedza techniczna: Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i szybkiego przyswajania wiedzy o produktach (parametry trakcyjne, hydraulika siłowa, konstrukcje stalowe).

Mobilność: Prawo jazdy kat. B i gotowość do wyjazdów służbowych do klientów.

Komunikatywność: Wysoka kultura osobista i łatwość w nawiązywaniu relacji biznesowych na różnych szczeblach decyzyjnych.

Mile widziane:

Wykształcenie techniczne (mechanika, elektrotechnika, logistyka).

Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym (współpraca z klientami zagranicznymi i partnerami takimi jak UnitedSeats czy dostawcy hydrauliki).

Doświadczenie w pracy z systemami CRM.

Oferujemy:

Stabilność i bezpieczeństwo: Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej (działamy nieprzerwanie od 1973 roku).

Narzędzia pracy: Samochód służbowy (dostępny również do celów prywatnych), laptop, telefon.

Atrakcyjne wynagrodzenie: Solidna podstawa + przejrzysty system premiowy uzależniony od wyników sprzedażowych.

Rozwój kompetencji: Specjalistyczne szkolenia produktowe (wprowadzenie w świat pojazdów elektrycznych i hydrauliki siłowej) oraz wsparcie merytoryczne zespołu inżynierów.

Realny wpływ: Krótka ścieżka decyzyjna i otwartość zarządu na Twoje pomysły i inicjatywy rynkowe.