Consultant in der Konzernkonsolidierung mit SAP (m/w/d)

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concellens GmbH

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Position: Consultant in der Konzernkonsolidierung mit SAP. Aufgaben: Implementierung, Beratung und design von Konsolidierungslösungen. Anforderungen: Kenntnisse in Betriebswirtschaft, ideale Erfahrung in Rechnungswesen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits: hybrides Arbeitsmodell, attraktive Vergütung.

Słowa kluczowe

SAP Konsolidierungslösungen
Rechnungswesen
Beratung
MS Office
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse

Benefity

  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterentwicklung und Zertifizierung
  • Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien
  • Möglichkeit des beruflichen Aufstiegs

Deine Aufgaben

  • Implementierung einer der SAP Konsolidierungslösungen (SAP Group Reporting, SEM-BCS/ BCS/4HANA, SAP EC-CS, SAP BPC)
  • Beratung der Kunden zur Optimierung ihrer Konsolidierungsprozesse und Umsetzung der Kundenanforderungen
  • Entwurf und Design der SAP Konsolidierungslösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Projektteam

Du bringst mit

  • Kenntnisse der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im internen/externen Rechnungswesen oder als Berater/in in einer der SAP Konsolidierungslösungen
  • Technische Affinität und Begeisterung für die Konsolidierungsthemen
  • Teamkompetenz und Willen, sich in einem agilen Projektumfeld weiterzuentwickeln
  • Analytisches Denkvermögen, gepaart mit einer raschen Auffassungsgabe
  • Reisebereitschaft
  • Sichere MS Office Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Sprache und Schrift

Wir bieten Dir

  • Ein hybrides Arbeitsmodell (im Home-Office oder/und in unserem modernen Büro am SAP-Campus Potsdam)
  • Gleichgewicht zwischen der Projekttätigkeit beim Kunden vor Ort und der internen Erarbeitung von Themen im Team (siehe Senior Stelle)
  • Anspruchsvolle Projekte bei renommierten internationalen Kunden und in der DACH-Region
  • Ein attraktives Vergütungsmodell sowie Arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge
  • Regelmäßige individuelle Weiterentwicklung und Zertifizierung
  • Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien
  • Möglichkeit des beruflichen Aufstiegs

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Opublikowana9 dni temu
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