Einleitung

Zur Unter­stüt­zung unse­res Teams suchen wir ab sofort inVoll­zeit einen moti­vier­ten und ehrgeizigen

Anwendungsentwickler (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

• Pla­nung, tech­ni­sche Erfas­sung und Umset­zung von Anfor­de­run­gen im ERP-Umfeld
• Ent­wurf, Ent­wick­lung und Imple­men­tie­rung neu­er Funk­tio­nen und Modu­le im ERP-System
• Anpas­sung bestehen­der Anwen­dun­gen zur Ver­bes­se­rung von Benut­zer­freund­lich­keit und Funktionalität
• Inte­gra­ti­on des ERP-Sys­tems mit inter­nen und exter­nen Sys­te­men, Ent­wick­lung von Schnitt­stel­len (APIs)
• Durch­füh­rung von Tests, Qua­li­täts­si­che­rung und Doku­men­ta­ti­on des Quellcodes
• Iden­ti­fi­ka­ti­on und Behe­bung von Soft­ware­feh­lern sowie Performance-Optimierungen
• Regel­mä­ßi­ge War­tung und Updates zur Sicher­stel­lung der Systemstabilität
• Bera­tung und Unter­stüt­zung des Pro­jekt­teams bei tech­ni­schen Anfor­de­run­gen und Plausibilitätsprüfungen
• Unter­stüt­zung der Anwen­der bei Stö­run­gen und tech­ni­schen Fragen
• Beob­ach­tung aktu­el­ler Trends in der Soft­ware­ent­wick­lung und ERP-Systemen
• Mit­wir­kung bei der kon­ti­nu­ier­li­chen Pro­zess­op­ti­mie­rung im Unternehmen

Das bringst du mit

• Erfolg­reich abge­schlos­se­nes Stu­di­um im Bereich Infor­ma­tik, Aus­bil­dung zum Fach­in­for­ma­ti­ker für Anwen­dungs­ent­wick­lung oder ver­gleich­ba­re Ausbildung
• Erfah­run­gen im Umgang mit Git und Linux
• Kennt­nis­se in der Pro­gram­mier­spra­che Python
• Erfah­run­gen in Daten­ban­ken (Post­greS­QL)
• Ver­ständ­nis digi­ta­ler Strukturen
• Erfah­rung im Projektmanagement
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Attraktives Vergütungsmodell

• Jährlicher Erfolgsbonus
• Individueller Performance-Bonus
• Betriebliche Altersvorsorge
• Elektroauto- und Fahrradleasing
• Steuerfreier Sachbezug

Zusatzleistungen und Sicherheit

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebsarzt & Betriebliche Gesundheitsförderung
• Reisekosten-übernahme und Spesen
• Arbeitskleidung und kostenlose Getränke
• regelmäßige Team-Events
• Mentorenprogramm

Work-Life-Balance

• Flexible Arbeitszeiten
• Keine Schichtarbeit
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten/Homeoffice
• Unterstützung bei Kinderbetreuung

Gestaltungsfreiraumund Wertschätzung

• Zukunftsfähige Branche mit Beitrag zur Energiewende
• Spannende Projekte mit viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen
• Kommunikation auf Augenhöhe
• Familiäre Arbeitsumgebung

IndividuelleFörderung

• Zahlreiche Lernformate & Schulungen
• Unternehmens-eigene E-Learning Plattform
• Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegs-möglichkeiten

Dein Weg zu FENECON

Du hast Fragen? Ich bin gerne für dich da.

• Laura Steinbeisser
• +49 9903-6280 408
• [email protected]