Hannover Rück SE sucht für die Group Finance and Accounting einen Accountant. Verantwortlichkeiten umfassen Schadensbearbeitung und Quartalsabschluss. Anforderungen: erste Berufserfahrung im Rechnungswesen, gute Microsoft Office-Kenntnisse, Englisch und Deutsch.
Słowa kluczowe
Rechnungswesen
Versicherungen
Microsoft Office
SAP
analytisches Denkvermögen
Benefity
Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiter:innenaktien
Umfassende Unterstützung bei der Wohnungssuche und Umzug
Innovatives Weiterbildungsangebot
Kostenloses Jobticket und JobRad
Hannover Rück – rund 4.000 Mitarbeiter:innen an Standorten auf der ganzen Welt. Unsere Stärke? Connecting Power: Wir verlassen uns aufeinander. Als Rückversicherer sichern wir Kunden im Schadenfall ab. Dafür braucht es maßgeschneiderte, innovative Lösungen. Lösungen, die gestern noch gepasst haben, können morgen veraltet sein. Wir challengen uns und optimieren kontinuierlich unsere Services, Beratungen und Produkte. All das macht uns zu einer der führenden und profitabelsten Rückversicherungsgruppen der Welt und zu einem verlässlichen Arbeitgeber.
Let's connect: Steige befristet auf 24 Monate, ab sofort, in unseren Fachbereich Group Finance and Accounting, Reinsurance Accounting am Standort Hannover / Deutschland ein als Accountant / Sachbearbeiter:in Obligatorische Rückversicherung.
Darauf kannst du dich freuen
Abrechnungsbearbeitung und versicherungstechnische Prüfung
Schadenbearbeitung für das obligatorische Übernahmegeschäft aus Frankreich, den Beneluxstaaten und Griechenland
Quartalsabschlussarbeiten
Bearbeitung von Zahlungsein- und -ausgängen
Korrespondenz und Abstimmung mit internen Schnittstellen und externen Kund:innen
Elektronische Archivierung von Dokumenten
Mitwirkung in Arbeitsgruppen und Projekten mit Schwerpunkt Digitalisierung
Das bringst du mit
Erste Berufserfahrung im Rechnungswesen (z. B. aus den Bereichen Versicherungen, Banken, Steuern)
Betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
Kenntnisse von Rückversicherungsvertragsarten und -formen wünschenswert
Neugier, sich mit unterschiedlichen IT-Landschaften vertraut zu machen und diese weiterzuentwickeln
Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Deutsch und Englisch auf konversationssicherem Niveau, Französisch von Vorteil, aber nicht Bedingung
Sehr gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sicheres und serviceorientiertes Auftreten gegenüber internen und externen Kund:innen
Du erfüllst vielleicht nicht alle genannten Anforderungen, überzeugst aber mit deinem Fachwissen. Wenn du zudem unsere Werte Responsibility, We-Spirit und Drive teilst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Das bieten wir dir
Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
Arbeiten im Ausland: Bis zu 30 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten sowie in Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
Lebenslanges Lernen: Innovatives Weiterbildungsangebot, u. a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill-Trainings, Sprachkursen, sowie die Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
Digital Fitness: In kurzen Trainings zeigen wir dir, wie du mit unseren KI-Tools – allen voran Microsoft Copilot – deinen Arbeitsalltag effizienter und smarter gestalten kannst
Gesundes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
Sportangebote: Deutschlandweit über die Hansefit-Mitgliedschaft oder im Fitnessstudio Daily Fitness in Hannover (hier auch für Angehörige)
Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u. a. Reisen, Mode, Technik)
Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café
Kontakt
Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich einfach und sicher unter Angabe der Kennziffer 2700 über unser Bewerbungs-Portal und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Erzähl uns von dir und deinen Talenten. Ein Foto brauchst du nicht hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf deine Bewerbung.
Mehr zu unserer Arbeitswelt, deinen Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfährst du unter www.hannover-re.com/de/karriere.