Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zakładem zatrudniającym 80 pracowników i zapewnienie jego płynnego, bezpiecznego i efektywnego działania każdego dnia.
• Budowanie kultury ciągłego doskonalenia poprzez wdrażanie praktyk LEAN, 5S i Kaizen – z udziałem zespołów.
• Zapewnienie spójność i bezpieczeństwo procesów poprzez skuteczne wdrażanie i egzekwowanie standardów produkcyjnych, jakościowych oraz BHP.
• Zapewnienie realizację planów produkcyjnych, dbając o terminowość, jakość i efektywność działań operacyjnych.
• Organizowanie i synchronizacja pracy zespołów, optymalne planowanie zasobów, zmian i harmonogramów.
• Tworzenie synergii między działami, współpracując z utrzymaniem ruchu, logistyką, planowaniem, jakością i magazynem – by produkcja działała jak dobrze naoliwiona maszyna.
• Podejmowanie decyzji w oparciu o dane, raportowanie wyników i analiza kluczowych wskaźników efektywności (KPI).
• Wspieranie rozwoju produktu i technologii, aktywne uczestnictwo w uruchamianiu nowych wyrobów i wdrażaniu zmian technologicznych.

Nasze wymagania

• Minimum 2–3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem produkcyjnym.
• Znajomość procesów w środowisku przemysłowym (guma, tworzywa, przetwórstwo).
• Doświadczenie w optymalizacji procesów (LEAN, 5S).
• Samodzielność, decyzyjność, odporność na stres.

Mile widziane

• Doświadczenie we wdrażaniu nowych technologii.
• Znajomość systemów ERP (np. SAP, IFS).
• Wykształcenie techniczne wyższe.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i rozwijającej się firmie z ugruntowaną pozycją rynkową

• Realny wpływ na organizację procesów i rozwój zakładu.

• Możliwość wdrażania własnych rozwiązań usprawniających produkcję.

• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników.

• Pakiet świadczeń dodatkowych (np. dofinansowanie posiłków, karta sportowa, prywatna opieka medyczna).