Twój zakres obowiązków

• zarządzanie i nadzór nad pracą oddziału,
• zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległych zespołów sprzedaży,
• organizacja i nadzór pracy personelu,
• kreowanie aktywności handlowej,
• zapewnianie najwyższego standardu jakości oraz obsługi klienta,
• dbanie o prawidłowy wizerunek firmy,
• raportowanie wyników pracy oraz realizacja założonych planów.

Nasze wymagania

• udokumentowane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• znajomość rynku części zamiennych do samochodów osobowych i dostawczych,
• doświadczenie w zarządzaniu kilkunastoosobowym zespołem,
• umiejętność tworzenia i realizacji planów sprzedażowych oraz budżetów,
• silna motywacja do osiągania celów,
• prawo jazdy kat B,
• wykształcenie min. średnie,
• dyspozycyjność.

To oferujemy

• pracę w notowanej na giełdzie spółce o ugruntowanej pozycji na rynku,

• stabilne warunki zatrudnienia - umowa o pracę,

• profesjonalne narzędzia pracy,

• prywatną opiekę medyczną,

• dofinansowanie do karnetu sportowego,

• możliwość zdobycia cennego doświadczenia,

• pracę w przyjaznym i zaangażowanym zespole,

• pakiet socjalny,

• zniżki pracownicze,

• wsparcie na każdym etapie wdrożenia do pracy.