Twój zakres obowiązków

• współzarządzanie operacyjne - określanie, nadzór i kontrola realizacji zadań w podległym Oddziale,
• Wnioskowanie budżetu na dany rok oraz realizacja założonych celów budżetowych - monitorowanie przychodów i kosztów podległego Oddziału, minimalizacja kosztów,
• Wspomaganie głównych procesów ze Współpracownikami, Franczyzobiorcami, Klientami i dostawcami.
• Opracowywanie raportów z działalności podległego Oddziału wraz z przedstawianiem wniosków i rekomendacji Zarządowi,
• Bezpośrednia i bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi w Centrali oraz pozostałymi Oddziałami.
• Bezpośrednia współpraca z komórkami organizacyjnymi PKP, PKP Intercity (m.in. odpowiednie służby rewizyjne, kontrolne) w obszarze zakresu funkcjonowania podległego Oddziału,
• Organizacja i nadzór nad realizacją zadań związanych z prowadzeniem kontroli wewnętrznej w podległym Oddziale, rozpatrywaniem skarg i wniosków, protokołów pokontrolnych i prowadzeniem postępowań wyjaśniających,
• Zarządzanie, budowanie zaangażowania i wspierania pracowników w realizacji celów, motywowanie i rozwój podległych pracowników oraz stawiani celów i dokonywanie oceny wyników pracy.

Nasze wymagania

• co najmniej 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym związanym z kierowaniem dużą grupą pracowników,
• wyższe wykształcenie,
• posiadanie znajomości specyfiki branży kolejowej,
• znajomość przepisów prawa pracy (mile widziana),
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office w szczególności: MS Excel, MS Word,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu podległych pracowników,
• wysokie zdolności komunikacyjne,
• umiejętności rozwiązywania problemów, odpowiedzialności i decyzyjności,
• cierpliwość, odporność na stres i asertywność.,
• gotowość do odbywania podróży służbowych.

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• prywatną opiekę medyczną,

• dofinansowanie do wczasów,

• 50 % dofinansowanie do dojazdów do pracy,

• ubezpieczenie grupowe,

• dofinansowanie do karty sportowej Multisport,

• premię regulaminową i motywacyjną,

• możliwość rozwoju oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.