Twój zakres obowiązków

• wsparcie Kierownika w zarządzaniu sklepem
• realizacja założonych planów sprzedażowych oraz wyznaczonych zadań operacyjnych
• zarządzanie i koordynowanie pracy całego sklepu oraz zespołu Doradców
• aktywna sprzedaż oraz weryfikacja wykonania założonego planu dziennego, miesięcznego i kwartalnego
• dbanie o wizerunek sklepu zgodny z obowiązującymi standardami
• przydzielanie zadań oraz przeprowadzanie odpraw zgodnie ze standardami przyjętymi w firmie
• monitorowanie działań podległych pracowników oraz motywowanie ich do osiągania coraz to lepszych wyników sprzedażowych

Nasze wymagania

• potrafisz zarządzać sklepem jak swoim biznesem i sprawia Ci to satysfakcję
• masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• wyzwania działają na Ciebie motywująco i dążysz do ich realizacji mimo pojawiających się trudności
• praca z ludźmi to Twój żywioł, a kontakt z Klientem i zarządzanie zespołem nakręca Cię do działania
• masz głowę pełną pomysłów i doskonale organizujesz pracę swoją i swojego zespołu
• jesteś zmotywowany, nie umiesz „usiedzieć w jednym miejscu” i zarażasz swoim pozytywnym podejściem cały swój zespół :)

To oferujemy

• Umowę o pracę na pełen etat

• Realny wpływ na wysokość zarobków dzięki rozbudowanemu systemowi premiowemu

• Możliwość rozwoju zawodowego według określonych ścieżek kariery

• Rozwinięty program wdrożeniowy i liczne szkolenia podnoszące kompetencje

• Konkursy sprzedażowe z atrakcyjnymi nagrodami

• Przyjazną atmosferę pracy i zgrany zespół

• Pakiet benefitów: Multisport, Ubezpieczenie Grupowe, Lux Med

• Rabaty pracownicze

• Bibliotekę Pracowniczą z najnowszymi pozycjami książek, audiobooków i gier