Twój zakres obowiązków

• wsparcie w realizacji procesów rekrutacyjnych (wsparcie w tworzeniu ogłoszeń o pracę, publikacja ogłoszeń na stronie kariery koncernu STRABAG oraz na portalach rekrutacyjnych, selekcja dokumentów aplikacyjnych, przeprowadzanie rozmów telefonicznych z kandydatami/kandydatkami, organizacja terminów i udział w rozmowach rekrutacyjnych)
• przygotowywanie i opracowywanie dokumentów personalnych, takich jak: wnioski, umowy, aneksy
• udział w targach pracy (reprezentowanie pracodawcy podczas takich wydarzeń)
• tworzenie analiz, zestawień i raportów dotyczących wskaźników rekrutacyjnych
• wsparcie przy realizacji projektów z zakresu employer brandingu i marketingu personalnego

Nasze wymagania

• Jeżeli:
• posiadasz ukończone studia (licencjackie/magisterskie) ze specjalizacją w zakresie HR i masz co najmniej rok doświadczenia zawodowego w obszarze rekrutacji
• jesteś otwarty/a na nowe trendy w rekrutacji, aby pozyskiwać nowych pracowników dla firmy
• posiadasz dobrze rozwinięte umiejętności interpersonalne
• charakteryzuje Cię bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, dokładność oraz poczucie odpowiedzialności
• posługujesz się językiem niemieckim i/lub angielskim w stopniu bardzo dobrym
• szybko odnajdujesz się w programach komputerowych (MS Office)
• to ta praca jest dla Ciebie!

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie na umowę o pracę

• pakiet usług medycznych Luxmed

• korzystne warunki ubezpieczenia grupowego

• dofinansowanie do karty Multisport