Opis stanowiska

Rekrutacja zdalna

Solaris Bus & Coach sp. z o.o. to czołowy europejski producent autobusów miejskich i podmiejskich. Swoją działalność koncentruje na rozwoju pojazdów nisko- i zeroemisyjnych – elektrycznych, wodorowych i trolejbusów. Ponad 26 000 dostarczonych do tej pory pojazdów marki Solaris jeździ w 33 krajach i 850 miastach w całej Europie i poza nią. Solaris należy do hiszpańskiej Grupy CAF (Construcciones y Auxiliar de Ferrocarriles) S.A. i zatrudnia ponad 3000 osób w Polsce i za granicą. Pojazdy marki, od idei, poprzez fazę projektową i wykonawczą, powstają w Polsce. Cała działalność producenta jest spójna z misją zawartą w haśle: „Zmieniamy oblicze transportu publicznego”. Solaris jest także aktywnym partnerem dla operatorów komunikacji miejskiej w procesie transformacji transportu na bezemisyjny. Pojazdy firmy były wielokrotnie nagradzane za jakość i innowacyjność. Autobus Urbino 18 hydrogen zdobył prestiżowy tytuł „Bus of The Year 2025”.

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

Mechanical Design Engineer (Product Line Department - North America)

Twoje zadania:

• przygotowywanie koncepcji pojazdów,

• analizy parametrów autobusów,

• przygotowywanie dokumentacji technicznej,

• aktywne uczestnictwo w projektowaniu autobusów,

• ścisła współpraca z zespołami inżynieryjnymi,

• analizy list części (BOM),

• współpraca z dostawcami krajowymi i zagranicznymi.

Nasze oczekiwania:

wykształcenie wyższe techniczne w obszarze mechaniki,

znajomość programów CAD 3D (znajomość oprogramowania NX będzie dodatkowym atutem),

umiejętność czytania i wykonywania dokumentacji technicznej,

pomysłowość oraz konsekwencja w realizowaniu projektów,

dokładność i samodzielność w wykonywanej pracy,

wysokie umiejętności interpersonalne i dobra organizacja pracy,

znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową,

Dodatkowym atutem będzie wiedza z zakresu budowy pojazdów mechanicznych.

Naszym Pracowników oferujemy:

• zatrudnienie w firmie o stabilnej pozycji na rynku,

• możliwość rozwoju i pracy w międzynarodowym środowisku,

• premię roczną

• dofinansowanie wakacji

• dofinansowanie do posiłków

• ruchome godziny pracy 6.00 a 9.00

• hybrydowy model pracy

• prywatną opiekę medyczną – PZU Zdrowie

• platformę benefitową- sam_a decydujesz z czego korzystasz- karta sportowa- Multisport/ Medicover Sport, punkty do wydania np. kino, zakupy, restauracje, wycieczki

• ubezpieczenie grupowe- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia do grupowego ubezpieczenie Allianz/ PZU

• przyzakładowy żłobek- zlokalizowany obok siedziby firmy

• naukę języków obcych- zajęcia online z języka angielskiego z lektorem sponsorowane przez pracodawcę

• szkolenia i rozwój- możliwość wzięcia udziału w rekrutacjach wewnętrznych, szkolenia adekwatne do Twojego stanowiska oraz potrzeb biznesu, szkolenia wewnętrzne, możliwość dofinasowania studiów podyplomowych

• parking dla pracowników

• program poleceń pracowników- bonus finansowy po zatrudnieniu polecanego pracownika

• pracowniczy program emerytalny- dobrowolne dodatkowe środki na emeryturę

• program „Mam Pomysł”.