Twój zakres obowiązków

• zarządzanie działem technicznym
• planowanie i organizacja pracy zespołu technicznego
• monitorowanie wydajności działu i ocena skuteczności pracowników
• opracowywanie strategii i celów działu technicznego
• koordynowanie działań z innymi działami w celu efektywnej współpracy
• rozwiązywanie problemów i konfliktów w zakresie technicznym
• przygotowywanie raportów i analiz dotyczących działu technicznego
• stałe doskonalenie swoich umiejętności i wiedzy w zakresie technicznym

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe w kierunku budownictwo lub pokrewne
• dobra znajomość pakietu MS Office oraz Auto Cad
• umiejętność czytaniu i analizy dokumentacji technicznej
• zdolność analitycznego myślenia
• dobra organizacja, ustalanie priorytetów i umiejętność pracy pod presją czasu
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem

Mile widziane

• doświadczenie w kosztorysowaniu i rozliczaniu budów
• asertywność oraz zaangażowanie w realizowane zadania
• znajomość programu NORMA lub pokrewne
• elastyczność i mobilność (prawa jazdy kat. B)
• znajomość prawa zamówień publicznych

To oferujemy

• stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę na pełny etat lub B2B

• niezbędne narzędzia pracy (komputer, telefon)

• pracę w zgranym zespole w przyjaznej atmosferze

• możliwość zdobycia uprawnień budowlanych

• pracę bez delegacji, na obszarze Słupska

• możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych, szkolenia

• uczestniczenie w ciekawych projektach

• spotkania integracyjne

• dofinansowanie kursów i szkoleń

• ubezpieczenie grupowe