Aplikuj teraz

Menadżer / Menadżerka ds. Rozwoju Kanałów Elektronicznych (Praca zdalna)

Bank Polskiej Spółdzielczości SA

Warszawa, Wola
Praca zdalna, Praca hybrydowa
Umowa o pracę
Umowa o pracę
🌐 Praca zdalna
🏠 Praca hybrydowa
Pełny etat

Twój zakres obowiązków

  • analizujesz potrzeby użytkowników i rynku oraz rozwijasz usługi bankowości elektronicznej
  • projektujesz nowe funkcjonalności i nadzorujesz ich wdrożenie
  • tworzysz scenariusze testowe i uczestniczysz w testach UAT
  • zgłaszasz błędy, monitorujesz ich naprawę i współpracujesz z dostawcami
  • opracowujesz dokumentację: regulaminy, instrukcje, manuale
  • zapewniasz zgodność usług z regulacjami prawnymi (KNF, ZBP, DORA, RODO)
  • rozwijasz i utrzymujesz usługi zdalne, takie jak BLIK, Profil Zaufany, programy rządowe
  • współpracujesz z partnerami zewnętrznymi (KIR, PSP, ZBP)

Nasze wymagania

  • posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: IT, bankowość, ekonomia, zarządzanie)
  • masz minimum 3–5 lat doświadczenia w bankowości cyfrowej lub projektach finansowych
  • znasz zasady działania systemów bankowości elektronicznej i usług typu BLIK, PZ
  • masz doświadczenie w testowaniu, analizie błędów i pracy z systemami frontowymi
  • znasz regulacje takie jak PSD2, DORA i potrafisz je stosować w praktyce
  • potrafisz zarządzać projektami i współpracować z wieloma interesariuszami
  • redagujesz dokumenty regulacyjne w sposób jasny i precyzyjny
  • działasz samodzielnie, odpowiedzialnie i dobrze organizujesz swoją pracę
  • jesteś komunikatywny i potrafisz współpracować z partnerami zewnętrznymi
  • wykazujesz się proaktywnością w proponowaniu rozwiązań i usprawnień

Mile widziane

  • znajomość narzędzi: Testlink, Redmine

To oferujemy

  • praca w systemie hybrydowym - 8 dni pracy zdalnej w miesiącu (praca stacjonarna z Centrali BPS przy ul. Grzybowskiej 81 w Warszawie - komfortowy budynek na przeciwko Muzeum Powstania Warszawskiego, w okolicach Ronda I. Daszyńskiego) + 2 dni pracy zdalnej okazjonalnej lub praca w 100% zdalna

  • opiekę medyczną firmy Medicover (bezpłatna dla pracownika, pakiety płatne dla członków rodziny)

  • ubezpieczenie grupowe firmy Ergo Hestia

  • zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (pożyczki na preferencyjnych warunkach, wczasy pod gruszą, bonus finansowy z okazji Świąt Bożego Narodzenia)

  • dofinansowanie do okularów w wysokości 600 zł

  • Pracowniczy Program Emerytalny (możliwość przystąpienia po 7 miesiącach od zatrudnienia, odprowadzana składka w wysokości 3,5% wynagrodzenia podstawowego)

  • dofinansowanie działań rozwojowych

  • możliwość korzystania na preferencyjnych warunkach z pakietów sportowych Medicover Sport

  • bezpłatny dostęp do platformy e-learningowej języków obcych eTutor: angielski, hiszpański, niemiecki, włoski, francuski

  • bezpłatny dostęp do platformy wellbeingowej BPS dbaMy (konsultacje z: psychologiem, psychiatrą, dietetykiem, trenerem personalnym i wiele innych)

Wyświetlenia: 1
Opublikowanaokoło 21 godzin temu
Wygasaza 29 dni
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb pracyPraca zdalna, Praca hybrydowa
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Menadżer / Menadżerka ds. Rozwoju Kanałów Elektronicznych"