Twój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie i rozwój naszych firmowych kanałów social media (Lin, Fb, YT) – w GPEC-owym stylu i z wyczuciem
• Tworzenie rolek, grafik, treści i pomysłów, które przyciągają uwagę i zwiększają zasięgi
• Szukanie ciekawych tematów w organizacji, pozyskiwanie faktów, ciekawostek niczym rasowy detektyw
• Moderowanie komentarzy i wiadomości – czyli dbanie o to, żeby każdy nasz odbiorca czuł się ważny
• Łatwe poruszanie się w socialowych narzędziach, analiticsach, kontach reklamowych
• Kreacja, samodzielne prowadzenie, optymalizacja kampanii reklamowych w socjalach
• Ale dodatkowo…
• Administracja, rozwój kontentu i analityka stron www
• Ale także organizacja eventów, konferencji i inne fajne akcje – od A do Z (tak, serio samodzielnie!)
• Pisanie tekstów – czasem krótkich i z humorem, czasem dłuższych i z konkretem
• Ogarnianie prezentacji – na spotkania, konferencje, dla zarządu

Nasze wymagania

• Masz za sobą co najmniej 2 lata prowadzenia sociali dla marki – wiesz, co działa, co nie i masz za sobą niejeden kryzys w komentarzach
• Doskonale poruszasz się w takich narzędziach jak Meta Business Suite, Ads Manager, Google Analytics czy Google Ads
• Znasz dobrze Facebooka, LinkedIna i YouTube'a – i nie tylko jako użytkownik. Rozumiesz ich algorytmy, mechanizmy i wiesz, co dziś „grzeje” na feedzie
• Canva? Proste grafiki robisz z zamkniętymi oczami – liczy się pomysł, nie piksele
• Lubisz działać szybko, jesteś samodzielna/y i pełna/y pomysłów – potrafisz wziąć temat i zrobić z niego prawdziwą rakietę
• Komunikujesz się jasno, bez owijania w bawełnę – wewnętrznie i na zewnątrz. Cenimy prostotę
• Nie boisz się wyzwań i szukasz pozytywów a nie problemów 😊

To oferujemy

• Dodatkowe 4 dni wolnego w ciągu roku

• Prywatna opieka medyczna

• Możliwości pracy hybrydowej

• Elastyczny czas pracy

• ROZWÓJ: (szkolenia wewnętrzne, szkolenia zewnętrzne, udział w wydarzeniach branżowych, Możliwość zdobywania uprawnień)

• Darmowy dostęp do platformy umożliwiającej naukę języków obcych

• Darmowy dostęp do platformy szkoleniowej online

• Karta MultiSport Plus

• Ekwiwalent za pracę zdalną

• Program Wsparcia Pracownika: dostęp do konsultacji ze specjalistami w ramach wsparcia osobistego, prawnego, finansowego i zdrowotnego (infolinia 24/7 oraz indywidualne sesje)

• Ubezpieczenie na życie

• Dofinansowanie do wypoczynku

• Dofinansowanie do stomatologa, okularów oraz działań prozdrowotnych

• Pracowniczy Program Emerytalny (tzw. PPE)

• Bezpłatny dostęp do miejskich basenów

• Pakiet świadczeń dla „świeżo upieczonych” rodziców (dodatkowe 30 dni urlopu, wyprawka)

• Spotkania integracyjne, np. Dzień Energetyka / Kino letnie

• Bezpłatny parking

• Bonusy za polecenie pracownika

• Wolontariat