Twój zakres obowiązków

• Wspieranie Kierownika w bieżącej pracy i realizacji celów sprzedażowych,
• Organizacja pracy sklepu w trakcie prowadzenia zmiany,
• Zapewnianie zgodnej ze standardami ekspozycji towarów oraz dbanie o porządek i wizerunek sklepu,
• Profesjonalna obsługa Klienta,
• Dbanie o towar przechowywany w magazynie,
• Przygotowywanie oraz uczestniczenie w inwentaryzacji.

Nasze wymagania

• Doświadczenie na podobnym stanowisku oraz doświadczenia w prowadzeniu zmiany – minimum rok,
• Umiejętność pracy w zespole i przekazywania zadań do wykonania,
• Zaangażowanie, odpowiedzialność i entuzjazm,
• Brak przeciwwskazań do pracy w sklepie,
• Wspieranie kierownika oraz zastępcy kierownika w codziennych obowiązkach,
• Gotowość do pracy w równoważnym systemie czasu pracy.

To oferujemy

• Gwarantujemy umowę o pracę,

• Wynagrodzenie na czas,

• Możliwość awansu i rozwoju zawodowego,

• Atrakcyjny system premiowy,

• Brak konieczności posiadania książeczki zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych,

• Pracę w przyjaznym zespole!