Twój zakres obowiązków

• obsługa płacowa pracowników i zleceniobiorców, w tym m. in. terminowe naliczanie i wypłacanie wynagrodzeń oraz pochodnych;
• nadzór nad prawidłowością naliczania należnych składek na ubezpieczenie społeczne;
• rozliczanie podatku dochodowego;
• obliczanie zasiłków, w tym ustalenie podstaw zasiłkowych;
• przygotowanie zaświadczeń, dokumentów;
• prowadzenie wymaganej dokumentacji i sprawozdawczości, w tym: deklaracji ZUS, PIT, PPK.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe;
• min. 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku;
• bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy oraz przepisów w zakresie ubezpieczeń społecznych i pdof;
• dobra znajomość pakietu MS Office;
• wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne.

Mile widziane

• znajomość systemu TETA.

To oferujemy

• stabilne warunki zatrudnienia;

• pakiet socjalny;

• możliwość rozwoju i nabywania nowych kwalifikacji.