Twój zakres obowiązków

• Odpowiedzialność za działanie zakładu na zmianie produkcyjnej pod nieobecność kierowników obszarów,
• Bezpieczne wytwarzanie papieru zgodnie z określonymi specyfikacjami jakościowymi przy najniższych możliwych kosztach,
• Organizowanie i koordynowanie pracowników na zmianie w celu osiągnięcia wyznaczonych celów produkcyjnych,
• Zapewnienie terminowej realizacji planów konserwacji zapobiegawczej przypisanych do ich zmiany,
• Organizowanie podległych mu pracowników podczas zaplanowanych przestojów konserwacyjnych zgodnie z planami i instrukcjami kierowników obszarów,
• Proponowanie innowacyjnych rozwiązań jakościowych i optymalizacyjnych dotyczących maszyny papierniczej,
• Podejmowanie decyzji i działań w przypadku strat produkcyjnych lub nieplanowanych przestojów w celu przywrócenia warunków produkcji,
• Zapewnienie dobrej komunikacji i przepływu informacji między działami dotyczących wykonywanych prac,
• Zapewnienie bieżącego przepływu informacji dotyczącego aktualnych instrukcji i standardów pracy,
• Promowanie pracy zespołowej na zmianie, komunikowania się, rozwijanie i motywowanie pracowników oraz tworzenie pozytywnego i produktywnego środowiska pracy.
• Praca w systemie czterobrygadowym

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe inżynierskie, kierunek techniczny, papierniczy, chemiczny,
• Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w zakładzie produkcyjnym; mile widziane doświadczenie w branży papierniczej,
• Komunikatywna znajomość j.angielskiego (minimum poziom B2),
• Zdolności analityczne,
• Umiejętność zarządzania i koordynowania podległego zespołu w systemie pracy zmianowej,
• Bardzo dobre umiejętności organizacyjne i komunikacyjne,
• Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych,
• Znajomość i zapewnienie przestrzegania zasad BHP w podległym obszarze działania.

To oferujemy

• Rozwój kariery w międzynarodowej organizacji,

• Współpraca z profesjonalistami z branży papierniczej,

• Dostęp do szkoleń, które rozwiną Twoje kompetencje,

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie, która jest liderem w swojej branży,

• Bogaty pakiet socjalny m.in.: dofinansowania do działalności sportowej i kulturalnej (karty wędkarskie, karnety na siłownie/ fitness, bilety do kina, koncerty itp.), dofinansowania do wypoczynku dzieci, świadczenie tzw. "wczasy pod gruszą", świadczenie zimowe, prywatna opieka medyczna,

• Dofinansowanie nauki języków,

• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia na życie,

• Paczki świąteczne,

• Wyprawka dla noworodka.