Zakres obowiązków:

• Współpraca z Kierownikiem Sklepu w zakresie bieżącej pracy operacyjnej

• Zarządzanie personelem wspólnie z Kierownikiem Sklepu, rozwój, ocena i szkolenia

• Rekrutacja wspólnie z Kierownikiem Sklepu pracowników sklepu

• Planowanie rozmieszczenia personelu i grafiku pracy

• Kontrola operacyjna i optymalizacja sprzedaży oraz przebiegu procesów we współpracy z innymi pracownikami Centrali oraz kierownikiem sklepu

• Planowanie i analiza kluczowych danych sprzedażowych, jak również opracowywanie działań zorientowanych na cel we współpracy z Category Managerami oraz kierownikiem sklepu

• Realizacji celi sprzedażowych

• Opracowywanie działań wspierających sprzedaż

• Realizacja wytycznych dotyczących merchandisingu i promocji

• Zamawianie towarów, kontrola towarów przychodzących

• Zapewnienie optymalnej prezentacji sklepu i towarów

• Osoba odpowiedzialna za kontakt z klientami

• Prowadzenie/Nadzorowanie prowadzenia FB sklepu

Wymagania:

• Doświadczenie w branży handlowej oraz w obsłudze klienta min. 2 lata.

• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.

• Wyższe wykształcenie (min. Licencjat)

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne.

• Ukierunkowanie na realizację celów biznesowych.

• Samodzielność i proaktywność w działaniu.

• Gotowość do pracy w oparciu o zmiany

• Książeczka sanepidowska lub gotowość do jej wyrobienia.

• Zaangażowanie i chęć do pracy.

• Komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów.

• Punktualność i rzetelność.

• Umiejętność pracy w zespole.

• Kultura osobista i wysoka kultura obsługi klienta.

• Dobra znajomość niemieckiego lub angielskiego

Informacje dodatkowe:

Oferujemy umowę o pracę, przejrzysty system wynagrodzeń, możliwość rozwoju oraz bogaty pakiet socjalny. Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj swoją karierę. Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego za pomocą przycisku aplikowania.