Oferujemy Ci ciekawą i pełną wyzwań pracę w inspirującym środowisku oraz atmosferze, która sprzyja realizacji ambicji i wdrażaniu własnych pomysłów. Weź aktywny udział w umacnianiu pozycji marki Transsystem na rynku krajowym i międzynarodowym, dzieląc się swoją wiedzą i doświadczeniem w zarządzaniu oraz rozwijaniu nowoczesnego przedsiębiorstwa. Dołącz do zespołu ludzi z pasją – liderów gotowych podejmować odpowiedzialność za rozwój firmy  i swoich współpracowników. Wspólnie z naszymi Klientami tworzymy silną społeczność wokół marki i przewodzimy zaangażowanym zespołom, wyznaczając kierunki rozwoju w branży.

Na co dzień będziesz odpowiedzialny/-a za:

• kompletowanie i pakowanie wyrobów gotowych (konstrukcji stalowych i urządzeń),

• załadunek i rozładunek samochodów,

• obsługę narzędzi pakujących.

Szukamy osób, które:

• posiadają wykształcenie średnie,

• wykazują się samodzielnością i są dobrze zorganizowane,

• znają podstawy obsługi komputera,

• mają pierwsze doświadczenia na podobnym stanowisku (mile widziane).

Dodatkowym atutem będzie, jeśli:

• potrafisz obsługiwać pakiet MS Office,

• posiadasz uprawnienia do obsługi wózka widłowego.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na umowie o pracę (praca zmianowa),

• szkolenia wdrożeniowe,

• wsparcie w rozwoju – doceniamy ambicję i chęć nauki,

• atrakcyjne wynagrodzenie, zależne od doświadczenia,

• dostęp do warsztatów i szkoleń finansowanych przez firmę,

• realną możliwość rozwoju w strukturach firmy,

• możliwość uczestnictwa w kursach językowych (angielski, niemiecki) w godzinach pracy,

• pracę przy ciekawych projektach dla znanych marek z branży motoryzacyjnej.

Oferty złożone z CV prosimy przesyłać przez formularz zgłoszeniowy.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Transsystem Spółka Akcyjna, Wola Dalsza 367, 37-100 Łańcut, moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji (CV, list motywacyjny, referencje) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku  o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”