Wymagania dotyczące kwalifikacji i doświadczenia zawodowego:

• doświadczenie zawodowe min. 1 rok na stanowisku asystenta koordynatora na podobnym stanowisku w agencji pracy (od 10 osób)

• znajomość języka polskiego (min. B1 – umiejętność czytania, pisania i swobodnej komunikacji)

• znajomość języka angielskiego (min. B1 – umiejętność czytania, pisania i swobodnej komunikacji)

• znajomość i obsługa komputera, sprzętu biurowego, MS Office (Excel)

• znajomość przepisów dotyczących zatrudniania i legalizacji cudzoziemców

• prawo jazdy kat. B

Obowiązki:

• - Podpisywanie umów z pracownikami (w biurze lub na podstawie pełnomocnictwa)

• - Skanowanie i załadunek dokumentów (BHP, Sanepid, badania lekarskie itd.)

• - Przygotowanie pakietu dokumentów dla nowych pracowników

• - Zbieranie dokumentacji do spraw ubezpieczeniowych, audytów i kontroli

• - Wysyłka gotowych dokumentów pracownikom

• - Wyszukiwanie i rezerwacja zakwaterowania w razie potrzeby

• - Pomoc przy zakwaterowaniu nowych pracowników

• - Zbieranie zgłoszeń od pracowników (drobne sprawy codzienne, zaświadczenia, przepustki itp.)