Poszukujemy doświadczonego Specjalisty/Specjalistki ds. Kadr i Płac, który/która dołączy do naszego zespołu w Sadkowej Górze ! Jeśli masz min. rok doświadczenia w obszarze kadrowo-płacowym i doskonale znasz przepisy prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatkowe, to ta oferta jest dla Ciebie!

Czym będziesz się zajmować?

Twoim głównym celem będzie zapewnienie kompleksowej obsługi procesów kadrowo-płacowych w naszej organizacji, dbając o pełną zgodność z obowiązującymi przepisami. Do Twoich zadań będzie należeć m.in.:

• Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, umowy, aneksy, itp.). Obsługa procesów związanych z zatrudnianiem, przeniesieniami i zwalnianiem pracowników.

• Przygotowywanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych niezbędnych dokumentów kadrowych.

• Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i nieobecności.

• Naliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków i innych świadczeń pracowniczych.

• Obliczanie potrąceń, zaliczek na podatek dochodowy i składek ZUS.

• Przygotowywanie list płac i realizacja przelewów wynagrodzeń.

• Obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK).

• Sporządzanie i wysyłanie deklaracji ZUS (DRA, RSA, RCA, RZA).

• Przygotowywanie rocznych rozliczeń PIT dla pracowników.

• Utrzymywanie bieżących kontaktów z ZUS, Urzędem Skarbowym, Państwową Inspekcją Pracy i innymi instytucjami.

Czego od Ciebie oczekujemy?

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, rachunkowość, prawo pracy lub pokrewne).

• Minimum 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku.

• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów prawa podatkowego.

• Biegła obsługa pakietu MS Office (Excel, Word).

• Praktyczna znajomość programów: Gratyfikant, Płatnik, PUE ZUS, e-Deklaracje, ePUAP. Biegłość w kalkulacjach płacowych i rozliczaniu czasu pracy.

• Umiejętność pracy w zespole.

• Zdolność do interpretacji regulacji ZUS i podatkowych.

• Doskonała organizacja pracy i sumienność w zarządzaniu dokumentacją kadrową.

• Wysoka etyka zawodowa i umiejętność zachowania tajemnicy służbowej.

Co oferujemy?

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie.

• Możliwość rozwoju zawodowego i poszerzania kompetencji.

• Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole.

• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i doświadczenia. Wsparcie w codziennych zadaniach.

• Możliwość przystąpienia do dobrowolnego ubezpieczenia grupowego na życie

• Możliwość pracy hybrydowej po ukończeniu etapu wdrożenia

Czekamy na Twoje zgłoszenie!