Harper Hygienics S.A.
W związku z rozwojem firmy poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:Elektryk - AutomatykMiejsce pracy: Mińsk MazowieckiZakres obowiązków: • Nadzór nad sprawnością maszyn i urządzeń produkcyjnych w części elektrycznej oraz w zakresie automatyki przemysłowej,• Szybkie i skuteczne naprawy awaryjne w zakresie elektryki i automatyki,• Prace konserwacyjne w zdefiniowanych obszarach odpowiedzialności technicznej, a w szczególności:• - realizacja prac według planu konserwacji oraz doskonalenie planu• - pełna ocena źródłowych przyczyn problemów technicznych i ich eliminacja • Dodatkowa obsługa techniczna w zakresie odpowiedzialności:• - regulacje i optymalizacja parametrów sterowania maszyn• - modernizacja i optymalizacja wdrożonych rozwiązań• Wyszukiwanie i eliminacja nieprawidłowości w obszarze BHP obsługi i serwisu technicznego,• Sporządzanie raportów dotyczących przeprowadzanych prac technicznych,• Dbałość w zapewnieniu aktualizacji i jakości dokumentacji technicznej,• Pełna samodzielność i odpowiedzialność w realizacji zadań,• Wykonywanie innych czynności zgodnych z posiadanymi kwalifikacjami i umiejętnościami.Nasze oczekiwania:• Wykształcenie techniczne o specjalności elektryka, elektronika, automatyka lub pokrewne,• Znajomość ustawień falowników, paneli obsługowych, programatorów i innych urządzeń sterowania maszyn,• Umiejętność kontroli i administrowanie sprzętem AKPiA,• Umiejętność identyfikowania i diagnozowania przyczyn zakłóceń i awarii oraz stosowania szybkich rozwiązań eliminujących skutki zdarzeń,• Opcjonalnie język angielski umożliwiający pracę z dokumentacją techniczną i kontakty z serwisem zagranicznym,• Uprawnienia SEP od min. 1kV i zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 [m], • Zachowanie dbałości o powierzony sprzęt i narzędzia oraz przestrzeganie zasad właściwego organizowania stanowiska pracy bezpośredniej,• Doświadczenie minimum 5 lat w obsłudze i modyfikacji urządzeń z obszaru elektryki i automatyki przemysłowej.Inne Przestrzeganie standardów i postępowanie zgodne z obowiązującymi w firmie procedurami, Aktywne uczestnictwo w programach podnoszących bezpieczeństwo, usprawniających procesy, redukujących straty oraz poprawiających ergonomię i jakość pracy, Uczestniczenie w programach rozwojowych działu Utrzymania Ruchu (Lean Manufacturing, TPM) Pełne zaangażowanie i inicjowanie rozwiązań ukierunkowanych na doskonalenie, Dokładność, cierpliwość, umiejętność szybkiej analizy sytuacji oraz łatwość działania pod presją czasu, Gotowość do pracy w systemie zmianowym, Dobra organizacja pracy, komunikatywność, otwartość oraz umiejętność współpracy w zespole.W zamian za Twoje zaangażowanie oferujemy:• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętności; system premiowy• Bezpłatną prywatną opiekę medyczną; możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie dla pracowników; możliwość zakupu naszych produktów w sklepiku firmowym po atrakcyjnych cenach• Możliwość rozwoju zawodowego i osobistego w ramach organizacji• Przyjazną atmosferę i wysokie standardy pracyOsoby zainteresowane prosimy o kontakt: e-mail @Prosimy o zamieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, jak również na potrzeby przyszłych rekrutacji. Administratorem danych osobowych jest HARPER HYGIENICS S.A Aleje Jerozolimskie 142A, 02-305 Warszawa. Moja zgoda na przetwarzanie danych osobowych jest dobrowolna, zostałem poinformowany o przysługującym mi prawie do wglądu do moich danych oraz możliwości ich poprawiania lub żądania ich usunięcia”Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Administratorem Pani/Pana danych osobowych będzie spółka Harper Hygienics S.A, z siedzibą w Warszawie: Aleje Jerozolimskie 142A, 02-305 Warszawa, wpisana do rejestru przedsiębiorców przez Sąd Rejonowy dla M. St. Warszawy, XII Wydział Gospodarczy KRS, pod numerem 0000289345, NIP: 521-012-05-98.Dane będą przetwarzane dla potrzeb procesu rekrutacyjnego. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
Opublikowana | 2 miesiące temu |
Wygasa | za 6 dni |
Rodzaj umowy | umowa o pracę |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.