UNIQA
Od 30 lat w Polsce tworzymy wyjątkowe miejsce pracy UNIQA. Jesteśmy 6. co do wielkości grupą ubezpieczeniową w Polsce. Chcemy, aby klienci wybierający UNIQA, wybierali lepsze życie.
Zapewniamy im to, ubezpieczając i otaczając opieką ich zdrowie, życie i majątek. Co więcej, chcemy inspirować klientów do lepszego życia - dłuższego, zdrowszego i bezpieczniejszego. Z tą samą troską myślimy o naszych pracownikach.
Specjalistka/ Specjalista ds. Zarządzania Ryzykiem Ilościowym
Opis stanowiska
Praca w Dziale Ryzyka spółek ubezpieczeniowych UNIQA.
Utrzymanie i rozwój modeli kapitałowych, w tym częściowego modelu wewnętrznego (szczególnie w zakresie ryzyka rynkowego).
Wsparcie w zakresie wyliczeń i raportowania (kapitałowy wymóg wypłacalności SCR dla ryzyka rynkowego, projekcje wypłacalności, stress testy, ORSA, zarządzanie kapitałem).
Walidacja modeli wyceny instrumentów finansowych.
Wsparcie w procesie monitorowania i raportowania limitów ryzyka rynkowego i kredytowego.
Udział w rozwoju i wprowadzaniu narzędzi i standardów dla procesów ilościowego zarządzania ryzykiem.
Współpraca z innymi zespołami (w ramach obszaru Finansów oraz w Grupie UNIQA).
Budowa narzędzi do analizy danych.
Udział w tworzeniu rozwiązań opartych o techniki Machine Learning/Data Science.
Wymagania
Ukończenie studiów wyższych w zakresie matematyki, statystyki, ekonometrii, ekonomii lub innego kierunku ilościowego.
Dobra znajomość MS Office (w tym VBA).
Mile widziana umiejętność pracy z bazami danych (SQL).
Mile widziana umiejętność programowania w językach programowania R, Python.
Dobra znajomość języka angielskiego.
Wiedza z zakresu matematyki finansowej i metod zarządzania ryzykiem ilościowym.
Mile widziane doświadczenie w dziale aktuariatu lub ryzyka ilościowego.
Otwartość, umiejętność pracy w zespole.
Oferujemy
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
Elastyczny czas pracy w modelu hybrydowym (2 dni pracy w biurze).
Kulturę organizacyjną opartą na 5 wartościach: wspólnota, prostota, klient przede wszystkim, odpowiedzialność i wiarygodność.
Premię roczną.
Dbamy o Twój dobrostan i rozwój oferując m.in. dostęp do wielu platform (wellbeing, ze szkoleniami online czy nauki języków obcych).
Kafeteryjny system benefitów - sam decydujesz z czego korzystasz (dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, karty przedpłacone, rabaty i vouchery zakupowe).
Veröffentlicht | vor 1 Tag |
Läuft ab | in 29 Tagen |
Art des Vertrags | Festanstellung |
Arbeitsmodus | Hybrid |
Quelle | ![]() ![]() |
Die Stille ist ohrenbetäubend. Sie senden Bewerbung nach Bewerbung, aber Ihr Posteingang bleibt leer. Unsere KI enthüllt die verborgenen Barrieren, die Sie für Recruiter unsichtbar machen.
Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.