Praca z ludźmi, pyszne jedzenie i mega atmosfera. Brzmi dobrze? Czytaj dalej!

Jesteśmy firmą, która stawia na jakość, szacunek, międzykulturowość, pasję i poszerzanie horyzontów. Chcemy, żebyś czuła się/czuł się u nas dobrze, dlatego sprawdź, co dla Ciebie przygotowaliśmy.

W związku z dynamicznym rozwojem naszej sieci w Poznaniu, szukamy osoby na stanowisko Manager_ka Lokalu Tuk Tuk, która ogarnia, inspiruje i chce się rozwijać razem z nami.

Co będzie do ogarnięcia?

• Współpraca z zespołem i budowanie dobrej energii na zmianie.

• Dowożenie wyników i jakości, wiadomo.

• Realizacja celów sprzedażowych i trzymanie marży.

• Zapewnienie ciągłości pracy restauracji – musi działać, nawet gdy dzieje się dużo.

• Organizacja pracy – grafiki i zastępstwa, dostawy, inwentaryzacje, rozliczenia itd..

• Czystość lokalu i bezpieczeństwo pracowników – nie ma kompromisów.

• Rekrutacje, szkolenia, zebrania, czasami rozwiązywanie konfliktów i integracje (też są ważne!).

• Reprezentowanie lokalu – przed sanepidem, przed właścicielem obiektu, w którym znajduje się restauracja, czy po prostu - z klasą.

• I dużo, dużo nauki – z nami się rozwiniesz!

Kogo szukamy i jakie mamy oczekiwania?

• Koncentrujesz się na realizacji celów sprzedażowych i trzymaniu budżetu? To dobrze, bo my też!

• Masz już doświadczenie w gastro i prowadzeniu zmiany? To nasz warunek konieczny.

• Potrafisz inspirować ludzi, ale też wiesz, jak działa biznes? Świetnie, bez tego u nas ani rusz.

• Jesteś samodzielna_y, ale lubisz współpracować? Niezbędne, jeśli chcesz z nami działać.

• Wiesz, jak zorganizować pracę zespołu i jasno stawiać cele? Musisz to mieć w małym palcu.

• Obsługa na najwyższym poziomie nie ma przed Tobą tajemnic? Idealnie – goście są dla nas najważniejsi.

• Rekrutacja nie jest Ci obca i potrafisz wyłapać perełki do zespołu? Brzmi jak ktoś, kogo szukamy!

• Dogadujesz się z ludźmi z różnych kultur, także w kuchni? U nas to bardzo ważna i niezbędna umiejętność.

• Word, Excel, Foodsoft? Nie musisz być ninja, ale dobrze znać podstawy.

• Znasz język angielski na poziomie komunikatywnym? Tak, to też jeden z naszych wymogów.

• Last but not least - wiesz, jak rozmawiać z ludźmi, jak ogarniać tematy i robić robotę? No to już prawie piszemy dla Ciebie umowę!

Co od nas?

• Umowa o pracę i stabilna robota.

• Premie i wynagrodzenie, które się zgadzają.

• Szkolenia, rozwój, realna ścieżka awansu.

• Karta Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie.

• Rabat na jedzenie (serio, serio).

• No i fajni ludzie – to się chyba najważniejsze.

Zainteresowana_y? Aplikuj! Do CV koniecznie dorzuć zgodę na przetwarzanie danych – bez tego nie ruszymy!”