Opis oferty pracy

Dla naszego Partnera – międzynarodowej grupy kapitałowej z branży FMCG, poszukujemy doświadczonego Finance Managera, który pomoże firmie rosnąć i bezpiecznie rozwijać się. Jeżeli cenisz pracę zespołową, a namacalne efekty Twoich wysiłków są dla Ciebie prawdziwą motywacją, to idealne miejsce dla Ciebie. Jeśli chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy i doskonalić procesy księgowe, ta oferta jest dla Ciebie! Gotowy na nowe wyzwanie? Stań się architektem strategii finansowej organizacji i pomóż jej rozwinąć skrzydła! Aplikuj już teraz na stanowisko

Finance Manager

Czym będziesz się zajmować:

- Zarządzanie sprawozdawczością finansową: Przygotowywanie i nadzór nad terminową i dokładną sprawozdawczością (miesięczną, kwartalną, roczną), w tym bilanse, rachunki zysków i strat, przepływy pieniężne.

- Kształtowanie polityki rachunkowości: Tworzenie i aktualizacja polityki rachunkowości, procedur i regulaminów wewnętrznych, zapewniających zgodność z przepisami.

- Nadzór nad zespołem księgowym: Efektywne zarządzanie zespołem, podział obowiązków, ocena wyników, rozwój kompetencji i dbanie o organizację pracy działu.

- Rozliczenia podatkowe: Zapewnienie prawidłowości rozliczeń podatkowych (VAT, CIT, ZUS, PFRON) oraz przygotowywanie deklaracji (JPK, VAT-UE, NBP, GUS).

- Zarządzanie należnościami: Nadzór nad windykacją, kontrola terminowości płatności i minimalizacja ryzyka związanego z należnościami.

- Analizy finansowe dla Zarządu: Dostarczanie bieżących analiz i raportów finansowych wspierających decyzje strategiczne zarządu.

- Kontrola operacji finansowych: Nadzór nad księgowaniem operacji, kontrola kont, środków trwałych, amortyzacji i transakcji walutowych.

- Optymalizacja procesów i systemów: Rozwój i automatyzacja systemów finansowo-księgowych (np. Enova) i Elektronicznego Obiegu Dokumentów (Workflow).

- Współpraca wewnętrzna: Budowanie efektywnej współpracy z działami sprzedaży, operacji, prawnym i logistyką w celu usprawnienia przepływu informacji i procesów.

- Audyt i zgodność: Współpraca z audytorami zewnętrznymi, przygotowywanie dokumentacji na potrzeby kontroli i zapewnienie zgodności z przepisami.

Czego oczekujemy:

- Wyższe wykształcenie, preferowane kierunki związane z finansami i księgowością.

- Minimum 10 lat doświadczenia zawodowego w księgowości, w tym minimum 5 lat na stanowisku kierowniczym w dziale księgowości.

- Zaawansowana znajomość języka angielskiego.

- Minimum 3 lata praktycznego doświadczenia w księgowości produkcyjnej.

- Doświadczenie w firmach z branży FMCG, w tym firmach eksportujących/importujących artykuły spożywcze (akcyza, przepisy UE).

- Dobra znajomość polskich przepisów podatkowych i rachunkowości.

- Umiejętność pracy z systemami finansowo-księgowymi, mile widziana znajomość programu Enova.

- Umiejętność pracy w zespole i doskonałe umiejętności komunikacyjne.

- Samodzielność, dokładność i zaangażowanie.

- Gotowość do pracy w dynamicznym środowisku.

Co możemy Ci zaoferować:

- Atrakcyjne wynagrodzenie w przedziale 19 000 – 23 000+ zł brutto w zależności od kompetencji.

- Motywujący system premiowy m.in. premia roczna.

- Hybrydowy model pracy 3:2.

- Narzędzia niezbędne do pracy: laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy.

- Bogaty pakiet benefitów, a w nim m.in. dofinansowanie nauki j. angielskiego, ubezpieczenie medyczne, karta Multisport, ubezpieczenie na życie, zniżki na produkty firmowe, budżet szkoleniowy, bonusy okazjonalne (dzień dziecka/święta/jubileusze zatrudnienia itd.).

- Stanowisko z dużą autonomią i możliwością wpływu na działania zespołu,

- Kultura Innowacyjności – nasz Partner nie boi się myśleć twórczo i odważnie. Ceni nowatorskie pomysły. Od początku istnienia firmy wprowadzili na rynek ponad 600 produktów.

- Doświadczony zespół – Zespół kreuje i wyznacza trendy w swojej dziedzinie. Rotacja jest bardzo niska, a firma rośnie dwucyfrowo rok do roku.

- Bezpieczeństwo – nasz Partner to jedna z trzech wiodących marek w Polsce w swojej kategorii, a jednocześnie pozostaje w 100% polską firmą.

- Praca zespołowa – będziesz pracować w modelu projektowym z zespołem zaangażowanych osób, codziennie przekształcając nasze pomysły w rzeczywistość.

- Cenimy kreatywność – masz realną możliwość realizacji własnych pomysłów i wdrażania innowacyjnych rozwiązań.

Jak wygląda proces rekrutacji:

- Aplikuj – prześlij swoje CV przez formularz H4H lub na adres @

- Pierwsza rozmowa – konsultacja i wywiad kwalifikacyjny z rekruterem H4H.

- Wideorozmowa – spotkanie z Zarządem, aby sprawdzić wzajemne dopasowanie.

- Zadanie rekrutacyjne – opracowanie zadania mającego pokazać Twój warsztat pracy.

- Prezentacja – spotkanie z Zarządem i kluczowymi menedżerami w celu przedstawienia efektów Twojej pracy.

- Decyzja i oferta – ustalenie szczegółów współpracy i rozpoczęcie nowego etapu kariery!

Chcesz dowiedzieć się wiecej? Porozmawiaj z: Maria, tel.: 693 - pokaż numer telefonu - lub wyślij CV na adres: @